Werkvoorbereider - Freelance opdracht in ELST GLD

Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een senior werkvoorbereider en projectleider in de civiele techniek. De projecten zijn met name binnenstedelijke GWW projecten (riolering, reconstructies, bouw- en woonrijp projecten).

Jouw taken en verantwoordelijkheden zijn:
- Je maakt ontwerpen, uitvoeringstekeningen, besteks-, detail- en revisietekeningen;
- Je maakt begrotingen, RAW bestekken en kostencalculaties.
- Je signaleert de ontwikkelingen binnen het expertisegebied, wet- en regelgeving c.q. stelt (gemeentelijk) beleid vast en verwerkt deze waar nodig in de gemeentelijke standaarden.
- Je begeleidt de werkzaamheden van externe bureaus, (nieuwe) medewerkers en stagiairs binnen de werkvoorbereiding.
- Je bent in staat om zelfstandig de aansturing van de voorbereiding van projecten in de openbare ruimte (nieuwbouw of reconstructie) of grootschalige vervangingen voor je rekening te nemen.
- Je bent adviseur en sparringspartner van de projectmanager op het gebied van de uitvoeringstechnische haalbaarheid van projecten.
- Je vult bij kleinere projecten van technische zelfstandig het projectmanagement in.
- Je treedt op als projectleider civiele werken binnen meerdere gelijktijdige (grotere) civiele projecten of ontwikkelingsprojecten.

Onze gemeente telt ruim 48.000 inwoners, verdeeld over 11 dorpskernen. Het ligt in het hart van de regio Arnhem en Nijmegen. De gemeente biedt rust, ruimte, bedrijvigheid en alle denkbare voorzieningen binnen handbereik. Dit maakt Overbetuwe een aantrekkelijke gemeente om te wonen en te werken.

Gemeente Overbetuwe: zelfbewust en coöperatief
De gemeente Overbetuwe is een zelfbewuste en coöperatieve gemeente. Wij zijn een betrouwbare partner met een duidelijke visie; we weten wat we willen. Daarbij werken we efficiënt, resultaatgericht en komen we onze afspraken na. Vanuit onze krachtige, zelfstandige positie gaan wij samenwerking aan met anderen als deze een meerwaarde biedt voor onze inwoners, organisaties, instellingen en bedrijven. Wij realiseren ons daarbij dat wij deze samenwerking steeds vanuit een verschillende rol kunnen oppakken.

Moderne informele organisatie
We zijn een moderne, informele organisatie, waar de lijnen kort zijn. Onze koers geeft ons richting én biedt ons voldoende ruimte om flexibel in te spelen op actuele ontwikkelingen. Als organisatie zijn we volop bezig om (andere) manieren van samenwerken te ontwikkelen met onze omgeving. Dit komt onder andere tot uitdrukking in de implementatie van de Omgevingswet, ketenintegratie binnen het Sociaal Domein en verdere digitalisering van onze (dienstverlenings)processen.

• De inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.

• De kandidaat beschikt over een aantoonbaar afgeronde hbo-bacheloropleiding in de richting van Civiele Techniek.

• De kandidaat is aantoonbaar beschikbaar voor 18 uur per week en bereid om ten minste 2 dagen per week op locatie aanwezig te zijn, waarbij dit duidelijk is benoemd in het cv.

• De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als werkvoorbereider bij een middelgrote gemeentelijke organisatie.

• De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.

Wensen

• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als werkvoorbereider met rioolprojecten, herinrichtings- of reconstructieprojecten en het bouw- en woonrijp maken, waarbij dit duidelijk is benoemd in het cv.

• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitwerken van civiele projecten met AutoCAD, waarbij dit expliciet is toegelicht in het cv.

Eigenaarschap; Jij bent in staat om zelfstandig voorbereiding van projecten in de openbare ruimte (nieuwbouw of reconstructie) of grootschalige vervangingen voor je rekening te nemen.

Zelfbewust; Je geeft met je eigen gedrag het goede voorbeeld en vindt het geen probleem om mensen aan te spreken als dat nodig is.

Resultaatgericht; Je zorgt dat de projecten tot in de puntjes worden voorbereid en daarmee we een vlotte uitvering tegemoet kunnen zien.

Coöperatief; Verder heb je een proactieve stressbestendige houding met oog voor details en een open, collegiale en op samenwerken gerichte instelling.

De kandidaat wordt tijdens het gesprek op deze competenties beoordeeld.

• Duur: 9 maanden
• Opties verlenging: 2 maal 12 maanden
• Uren per week: 18 uur
• Start: 1 april 2026
• Opleidingsniveau: HBO
• Regio: Gelderland

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: In overleg/ Onderlinge afstemming
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag, dinsdag en donderdag

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 27 februari 2026, 11:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 26 februari 2026 bericht.