Programmamanager AI - Freelance opdracht

Voor de DCMR in Schiedam ben ik op zoek naar een Programmamanager AI voor 24 uur per week. Interesse? Lees dan snel verder!

Indicatieve startdatum: 4 augustus 2025
Indicatieve einddatum: 31 januari 2026
Aantal uren per week: 24 uur
Opties tot verlenging: Ja

Dit is wat je gaat doen
Als programmamanager AI ontwikkel jij samen met de organisatie de richting van de ontwikkeling van AI binnen DCMR. Je bent de verbindende schakel tussen beleid, uitvoering en technologie. Samen met collega’s binnen de organisatie ontwikkel je een heldere visie en strategie voor AI, zorg je voor draagvlak in de organisatie én bij externe stakeholders, en vertaal je deze visie naar een concreet programmaplan en bijbehorende projecten. Je regisseert de implementatie van AI-oplossingen en borgt dat deze ethisch verantwoord, transparant en effectief zijn. Dit vraagt om leiderschap, samenwerking en het vermogen om verandering te begeleiden in een dynamische organisatie.
Dus, je bent verantwoordelijk voor het opzetten, aansturen en implementeren van het AI-programma binnen DCMR. Je ontwikkelt een strategische koers, bewaakt de samenhang tussen lopende en nieuwe initiatieven, en zorgt voor een integrale aanpak. Je werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines – van data-experts en beleidsmakers tot juristen en toezichthouders – en stimuleert kennisdeling en innovatie. Je zorgt ervoor dat AI-toepassingen niet alleen technisch robuust zijn, maar ook bijdragen aan de maatschappelijke opgaven en wettelijke taken van DCMR. Je werkt intensief samen met experts binnen alle DCMR afdelingen (Bedrijfsvoering, Reguleren,
Advies en Omgeving en Toezicht en Handhaving). Daarnaast onderhoud je contact met onze opdrachtgevers zoals de provincie Zuid-Holland en de aangesloten gemeenten.

Jouw taken als Programmamanager AI omvatten onder andere:
• Het schrijven van het programmaplan 2026, op basis van input uit de organisatie en afstemming met interne en externe stakeholders.
• Het opzetten en coördineren van multidisciplinaire projectteams voor de uitvoering van AI-initiatieven.
• Het opzetten en bewaken van ethische, juridische en maatschappelijke kaders bij de inzet van AI.
• Het monitoren van voortgang, risico’s en impact van het programma, en hierover rapporteren aan het management en opdrachtgevers.
• Het signaleren van relevante technologische en maatschappelijke ontwikkelingen en vertalen naar kansen voor DCMR.
• Het stimuleren van een lerende organisatiecultuur rondom data en AI, onder andere via workshops, kennissessies en interne communicatie.

Eisen
• Je beschikt over minimaal een afgeronde hbo-opleiding (bachelor diploma).
• Je bent voor 24 uur in de week beschikbaar (waarvan 2 dagen op kantoor).
• Minimaal 5 jaar werkervaring in de rol van Programmamanager en/of Projectmanager van complexe projecten.
• Werkzaam in loondienst. Met het oog op de Wet DBA is deze opdracht niet geschikt voor invulling door een ZZP-er.

Wensen
• Je hebt aantoonbare ervaring met het leiden van complexe en strategische programma’s op het snijvlak van technologie, data en organisatieontwikkeling. Met complex bedoelen we meerdere belanghebbenden met verschillende belangen, hoge mate van onzekerheid of innovatie, grote impact op de organisatie, veel afhankelijkheden en/of politiek-bestuurlijk gevoeligheden. Beschrijf minimaal één concreet programma waarbij je als programmamanager verantwoordelijk was voor de ontwikkeling en implementatie van toepassingen op bovengenoemd gebied. Geef aan wat jouw rol was, welke resultaten zijn behaald en hoe je hebt samengewerkt met interne en externe stakeholders.
• Je hebt aantoonbare kennis van en affiniteit met kunstmatige intelligentie en digitale transformatie. Geef aan welke kennis je hebt van AI, relevante wet- en regelgeving (zoals de AI Act, AVG), ethische kaders en maatschappelijke implicaties van AI. Licht toe hoe je deze kennis hebt toegepast in eerdere projecten of programma’s.
• Je hebt aantoonbare ervaring met verandermanagement in een bestuurlijke of publieke context. Geef een voorbeeld van hoe je een abstracte visie of strategie hebt vertaald naar een uitvoerbaar programma of project. Benoem de stappen die je hebt gezet en de behaalde resultaten.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het opzetten en aansturen van multidisciplinaire (agile)teams. Beschrijf een situatie waarin je een team hebt samengesteld en aangestuurd met verschillende expertises (bijv. data, beleid, juridische zaken). Geef aan hoe je de samenwerking hebt gefaciliteerd en welke resultaten zijn bereikt.

Competenties (deze worden getoetst tijdens het gesprek)
• Visie en strategisch inzicht – je overziet de behoeften van de organisatie en de maatschappelijke context, en weet technologische ontwikkelingen hierop aan te laten sluiten.
• Leiderschap – je neemt initiatief, stuurt op resultaat en weet anderen te inspireren en mee te nemen in verandering.
• Samenwerkingsgericht – je verbindt mensen en disciplines en creëert draagvlak binnen én buiten de organisatie.
• Organisatiesensitiviteit – je begrijpt bestuurlijke verhoudingen en weet effectief te opereren in een publieke context.
• Communicatief sterk – je brengt complexe onderwerpen helder over, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ethisch en maatschappelijk bewust – je weegt juridische en ethische aspecten zorgvuldig mee bij de inzet van AI.

Sluit jouw profiel aan of ken je iemand? Stuur het actuele cv, indicatietarief en de beschikbaarheidsdatum naar verborgen of bel verborgen