Programmamanager ‘Marsroute Duurzaam Prinsenbeek’
FlexSpot®De gemeente Breda heeft de Transitievisie Warmte opgesteld, waarin Prinsenbeek is aangemerkt als een verkenningsgebied. Naar aanleiding hiervan heeft het Dorpsplatform Prinsenbeek (DPP) het initiatief genomen om een verbindende rol te spelen en heeft het programma ‘Marsroute Duurzaam Prinsenbeek’ ontwikkeld. Dit programma is gebaseerd op het principe dat iedereen op vrijwillige basis, op zijn eigen manier, in zijn eigen tempo en met de benodigde middelen bijdraagt aan het behalen van de gestelde doelen.
Om dit bottom-up proces te begeleiden, is een Stuurgroep in het leven geroepen, die bestaat uit een vertegenwoordiger van de gemeente Breda en twee vertegenwoordigers van het Dorpsplatform Prinsenbeek. De uitvoering van het programma wordt toevertrouwd aan een nog op te richten Projectgroep, bestaande uit vrijwilligers van het Dorpsplatform en ambtenaren van de gemeente, die verantwoording aflegt aan de Stuurgroep.
De Stuurgroep:
- is verantwoordelijk voor inhoudelijke aansturing van de opdracht (Marsroute) als door de gemeente gedelegeerd.
- is verantwoordelijk voor het uitvoeren van de Marsroute in de tijd.
- bestaat uit een vertegenwoordiger van de gemeente Breda en twee vertegenwoordigers van het Dorpsplatform Prinsenbeek.
- heeft de Programma manager als staffunctie.
De Projectgroep:
- is verantwoordelijk voor het realiseren van de in de Marsroute beschreven themabijeenkomsten.
- is verantwoordelijk voor communicatie naar de bevolking van Prinsenbeek en andere betrokkenen.
- is verantwoordelijk voor de periodieke voortgangsrapportage aan de Stuurgroep i.s.m. de Programma manager.
- is verantwoordelijk voor het opstellen, i.s.m. de Programma manager, van het fundamentele Basisverslag, op grond van de (thema-) bijeenkomsten en de resultaten van een eerder uitgevoerde enquête.
- is verantwoordelijk voor het opstellen, i.s.m. de Programma manager, op grond van het Basisverslag van het Gebied uitvoeringsplan (GUP) aangevuld met omgevingsfactoren.
De wensen
Alles uitklappenU (uw kandidaat) heeft bij voorkeur meer dan 3 jaar ervaring als projectleider van projecten in een complexe maatschappelijke context. Dit moet blijken uit het cv.
U (uw kandidaat) beschikt over een uitgebreid netwerk van experts op het gebied van community-building, communicatie en duurzaamheid. Dit moet blijken uit het CV en kan getoetst worden in een gesprek.
U (uw kandidaat) beschikt bij voorkeur over inhoudelijke kennis er ervaring over de energietransitie. Dit moet blijken uit het CV en kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
Het cv is voorzien van relevante referenties of deze kunnen op aanvraag direct aangeleverd worden (dit moet dan ook op het cv aangegeven zijn).
Uw kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.