Communicatieadviseur verandercommunicatie

FlexSpot®
Bekijk opdracht
Goed nieuws! De opdracht is nog geopend

Ben jij een communicatieprofessional met een talent voor het betrekken van juridische, financiële en bedrijfskundige specialisten bij reorganisaties? Wil jij een cruciale rol spelen in de doorontwikkeling van de bedrijfsvoering van de gemeente Den Haag? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou! 

Wat ga je doen?
Bij de Dienst Bedrijfsvoering (DBV) van de gemeente Den Haag staan we voor spannende veranderingen en reorganisaties binnen verschillende onderdelen zoals Financiën en Inkoop, Personeel en Organisatie, en Juridische Zaken. Als verandercommunicatieadviseur speel jij een sleutelrol in deze dynamische omgeving.

Jouw taken omvatten onder andere:

  • Het opstellen en uitvoeren van communicatieplannen met concrete acties en interventies.
  • Deelname aan overleggen van verschillende transitieteams en het geven van gevraagd en ongevraagd advies over de communicatieve aspecten van verandertrajecten.
  • Adviseren over de beste manieren om collega’s te betrekken bij veranderingen.
  • Ontwikkelen van communicatiemiddelen en schrijven van teksten voor nieuwsbrieven en intranet.

Functie-eisen

Wat vragen wij? Wij zoeken een allround communicatieprofessional met ervaring in verandercommunicatie binnen complexe organisaties. Ervaring bij een gemeente is een pre, maar geen vereiste.

De specifieke eisen zijn:

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal drie jaar ervaring als communicatieadviseur.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met verandercommunicatie.
  • Je hebt uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Competenties

Analytisch vermogen: Jij doorziet complexe vraagstukken snel en vertaalt ze naar effectieve communicatieplannen, essentieel voor succesvolle verandertrajecten.

Flexibiliteit: Je past je moeiteloos aan nieuwe situaties en uitdagingen aan, en schakelt snel tussen verschillende taken, wat jou onmisbaar maakt in een dynamische werkomgeving.

Inlevingsvermogen: Je begrijpt de zorgen en behoeften van collega’s en betrekt hen op een empathische manier bij veranderingen, wat zorgt voor draagvlak en een soepel verloop van reorganisaties.

Overtuigingskracht: Met jouw heldere en overtuigende communicatie zorg je ervoor dat iedereen zich betrokken en gemotiveerd voelt om mee te werken aan de transities.

Plannen en organiseren: Je stelt gedetailleerde plannen op en voert ze uit binnen de gestelde deadlines en kwaliteitsnormen, wat zorgt voor een gestructureerd en efficiënt veranderproces.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij jou?
De mogelijkheid om via Yacht te werken bij de gemeente Den Haag. Werken in een stad die bekend staat om zijn diversiteit en dynamiek. Je werkt binnen een team van professionele en gepassioneerde collega’s.

Contract:

  • Een detacheringscontract per 1 augustus voor 5 maanden.
  • Je krijgt een contract voor 32 of 36 uur per week.
  • Het salaris is €4211,- tot max €4865,- bruto per maand obv 36 uur en afhankelijk van je kennis en ervaring.
Aanvullende arbeidsvoorwaarden:
  • 5 weken vakantie per kalenderjaar
  • 8,33% vakantiegeld
  • De gemeente kent een 13e maand, die bouw jij ook op.
  • Reiskostenvergoeding
  • Thuiswerkvergoeding
  • Deelname pensioenfonds
  • Mogelijkheid tot deels thuiswerken en deels op kantoor in Den Haag.

Sollicitatieproces: Ben je geïnteresseerd? Solliciteer dan uiterlijk voor 15 juli 08:00 uur met jouw CV en motivatie, we zullen eerder starten met onze selectieprocedure.

Bedrijfsinformatie

Over de directie Communicatie en Citybranding van de Gemeente Den Haag:
De directie Communicatie en Citybranding is de centrale communicatieafdeling van de gemeente Den Haag. Ze voeren de regie over alle gemeentelijke communicatie en bouwen samen met de diensten aan een communicatief vaardige organisatie die inspeelt op wat er in haar omgeving gebeurt. Binnen de directie werken professionals vanuit vakmanschap en passie voor de stad samen aan een optimale verbinding tussen het bestuur, de gemeentelijke organisatie, inwoners, ondernemers en (internationale) partners.

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Bekijk opdracht
Goed nieuws! De opdracht is nog geopend