Changemanager facilitair & vastgoed

Het Dagelijks Bestuur van Waterschap Amstel, Gooi en Vecht (AGV) en het
College van Burgemeester en Wethouders van Amsterdam hebben
geconcludeerd dat de samenwerking binnen de huidige stichtingsvorm van
Waternet niet langer draagvlak heeft bij beide bestuurlijke opdrachtgevers.
Daarom hebben zij respectievelijk aan het Algemeen Bestuur van AGV en
de gemeenteraad van Amsterdam voorgesteld om de samenwerking voort
te zetten vanuit twee afzonderlijke organisaties. In dit kader zullen alle
huidige watertaken van het waterschap en de gemeente ondergebracht
worden in twee zelfstandige organisaties, terwijl op specifieke taken zoals
duurzaamheid, intensieve samenwerking zal blijven bestaan.

Om dit complexe ontvlechtingsproces succesvol te laten verlopen, zijn we
op zoek naar een ervaren Changemanager Facilitair & Vastgoed

Als Change Manager Facilitair & Vastgoed vervult u een cruciale rol in het
ontvlechtingsproces van facilitaire diensten en vastgoed. U werkt nauw
samen met de Programma Manager en het ontvlechtingsteam om dit
complexe project tot een goed einde te brengen. Dankzij uw uitgebreide
kennis van facilitair én vastgoed management, en
veranderingsmanagement binnen een politiek-bestuurlijke context, bent u
de ideale kandidaat om de facilitaire en vastgoed aspecten van de
ontvlechting te coördineren en te begeleiden.
Uw verantwoordelijkheden omvatten onder meer het grondig evalueren van
de bestaande vastgoedportefeuille, facilitaire diensten en contracten. U
identificeert de afhankelijkheden en integraties tussen verschillende
vastgoedobjecten en facilitaire diensten. U stelt een gedetailleerd plan voor
de ontvlechting op, waarin tijdlijnen, middelen en budgetten zijn
opgenomen.
U werkt samen met diverse interne en externe stakeholders om de
facilitaire- en vastgoed gerelateerde doelstellingen van het
ontvlechtingsplan te realiseren. U fungeert als de belangrijkste
contactpersoon voor alle facilitaire- en vastgoed gerelateerde kwesties,
waarbij u streeft naar transparante communicatie en het behouden van
vertrouwen tussen alle betrokken partijen.
Wat brengt u mee?

U beschikt over aantoonbare vaardigheden om een complex project
succesvol te begeleiden en te versterken. U bent in staat om de hectiek
van alledag te hanteren en tegelijkertijd rust te creëren.
Als krachtige persoonlijkheid bent u innovatief, staat u open voor nieuwe
ontwikkelingen en bent u gedreven om deze zowel binnen als buiten de
organisatie uit te dragen. U zoekt actief de samenwerking op, beschikt over
zelfinzicht en reflectie, stelt de juiste vragen en bepaalt op basis daarvan
de koers en positie.
U geeft zelf het goede voorbeeld bij het inspireren en verbinden van
collega’s, en weet mensen met u mee te krijgen.

Beschrijving
Het directieteam van Waternet bestaat op dit moment uit zeven leden, te
weten: Algemeen directeur, Secretaris-directeur Waterschap AGV,
afdeling/team
directeur Financiën en Control/CFO, directeur Assets en Operatie, directeur
Informatievoorziening/CIO, directeur Dienstverlening en directeur Strategie
en Ontwikkeling. Het gehele ontvlechtingsteam wordt op dit moment
zorgvuldig samengesteld.

Eisen

• Aantoonbaar WO werk- en denkniveau


• Aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied
  van projectmanagement huisvesting/vastgoed binnen
  een grote (1000+) organisatie.


• Minimaal 7 jaar ervaring binnen facilitair- en vastgoed
  changemanagement


• • Aantoonbare ervaring met werken in een organisatie
  waar de facilitaire visie is gewijzigd.
  Graag motiveren in het voorblad.


• • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en
  geschrift


• • Je hebt ervaring in een complexe (politiek-bestuurlijke)
  organisatie.

Wensen

• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 1 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten.Werkervaring, in een soortgelijke rol, bij een organisatie waar een ontvlechting gaande was.
  
  - 5 jaar of meer
  - 3 tot 5 jaar
  - 1 t/m 2 jaar
  - 0 tot 1 jaar


• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 2 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten.Werkervaring als Projectmanager binnen een overheidsorganisatie.
  
  - 5 jaar of meer
  - 3 tot 5 jaar
  - 1 t/m 2 jaar
  - 0 tot 1 jaar


• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 3 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten.In het bezit van certificeringen in projectmanagement (zoals PRINCE2, PMP) en/of changemanagement.


• Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 4 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten.Een afgeronde inkoopopleiding zoals bijvoorbeeld NEVI Publiek of VU Aanbestedingsrecht voor Inkopers of gelijkwaardig.

Klik op de button "Direct solliciteren" en we nemen binnen 24 uur contact met je op om te kijken of er een match is. Heb je nog aanvullende vragen? Wij hanteren een persoonlijke aanpak. Laat je gegevens achter via de "Direct solliciteren" button en wij lichten de opdracht graag persoonlijk aan je toe.