WOO coördinator - Freelance opdracht in Roosendaal

In Roosendaal staan we voor een betrouwbare en open gemeente. Daar mogen onze inwoners op rekenen. De Wet open overheid (Woo) helpt ons hierbij, maar we gaan graag een stapje verder.

Als Woo-coördinator ben je samen met collega’s het aanspreekpunt voor Woo-verzoeken en zorg je samen met collega's voor een goede behandeling ervan. Bij Roosendaal ligt de primaire behandeling van de Woo-verzoeken bij de Woo-coördinator samen met de Administratief ondersteuner Woo. Om hen te ondersteunen en achterstanden weg te werken zoeken wij een tijdelijke Woo-coördinator.

Bij Woo-verzoeken zoek je afstemming bij je collega's over de informatiebehoefte en beschikbaarheid van informatie. Je screent beschikbare documenten aan de hand van de bepalingen in de Woo op vertrouwelijkheden en stemt dit af met de Woo coördinator, collega's en belanghebbenden. Daarna stel je voor de verzoeker een gemotiveerd besluit op het Woo-verzoek op. Je houdt de regie over de lopende verzoeken, bewaakt de deadlines en adviseert vanuit je eigen expertise. Bij lastige Woo verzoeken zoek je afstemming en breng je risico’s en keuzemogelijkheden in kaart.

In deze veelzijdige functie heb je een adviserende, inhoudelijke, toetsende, bewakende, rapporterende en ondersteunende rol. Je geeft inhoud en richting aan het credo ‘de betrouwbare en open overheid’.

• het aanspreekpunt voor Woo-verzoeken zijn
• zorgdragen voor een goede behandeling van Woo-verzoeken
• afstemming zoeken met collega’s over de informatiebehoefte en beschikbaarheid van informatie
• beschikbare documenten screenen aan de hand van de bepalingen in de Woo op vertrouwelijkheden
• afstemmen met de Woo-coördinator, collega’s en belanghebbenden
• voor de verzoeker een gemotiveerd besluit op het Woo-verzoek opstellen
• de regie houden over de lopende verzoeken
• de deadlines bewaken
• vanuit je eigen expertise adviseren
• bij lastige Woo-verzoeken afstemming zoeken
• risico’s en keuzemogelijkheden in kaart brengen
• documenten juridisch toetsen op basis van de regels van de Woo

Wij zijn Roosendaal. Wij zijn geen gemeente, wij zijn Roosendaal. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het groepsresultaat en verdeel je werkzaamheden. Zo zijn we wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog dankzij de vrijheid in je werkzaamheden. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij onze drie kernwaarden. Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal.

Als Woo-coördinator is het belangrijk dat je goed kunt communiceren met verschillende doelgroepen, waaronder onze inwoners. Je werkt samen met veel verschillende collega’s in alle lagen van de organisatie en maakt makkelijk contact. Je bent dan ook een echte teamspeler. Je bent in staat om documenten juridisch te toetsen op basis van de regels van de Woo. Je werkt gestructureerd en weet goed overzicht te houden. Daarnaast ben je proactief, daadkrachtig, oplossingsgericht en kun jij makkelijk bewegen in een politieke-bestuurlijke omgeving.

Natuurlijk heb je kennis van en affiniteit met de relevante wetgeving en heb je minimaal een relevante hbo opleiding afgerond. Ervaring met de behandeling van Woo-verzoeken is vereist.

Wij bieden een uitdagende en veelzijdige tijdelijke functie met veel zelfstandigheid. Onze flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé.

• De kandidaat beschikt over een afgeronde relevante opleiding (Juridisch) op minimaal HBO niveau (dit moet blijken uit het CV).
• Kandidaat heeft minimaal 4 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur bij een gemeente (dit moet blijken uit het CV)
• Er dient een VOG met screeningsprofiel 11, 12 en 41 te worden overlegd of deze dient te worden aangevraagd
• De kandidaat beschikt over de volgende vakkennis (blijkt uit gesprek): - Wet open overheid
• Kandidaat gaat akkoord met de gestelde detacheringsvoorwaarde

Wensen:

• Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht en voor het gevraagde aantal uren?

• Communicatief vaardig
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• Proactief en initiatiefrijk
• Resultaatgericht
• Stressbestendig

Duur: 7 maanden
Opties tot verlenging: ja
Uren per week: 32
Start: 2026-11-01T22:59:00Z
Werkdagen: 32 uur per week