Strategisch Programma Manager – Belastingdienst - Verloning opdracht

Opdrachtomschrijving

De functie is gepositioneerd binnen het CTO Office binnen de directie IV. De programma's die uitgevoerd worden zijn van strategisch belang voor directie IV.

De Strategisch Programma Manager valt in het cluster technologie en is verantwoordelijk voor het voeren van programmamanagement op geselecteerde meerjarige strategische programma’s die grote complexe veranderingen binnen de context van Directie IV bewerkstelligen.

De Strategisch Programma Manager is de strategisch adviseur van de CTO en kan deze waar nodig vertegenwoordigen en/of vervangen in overleggen binnen IV en de Belastingdienst. Vanuit die rol is de kandidaat een volwaardig gesprekspartner voor het MT IV.

De directie IV heeft eigen datacentra voor levering van diensten aan de Belastingdienst, Douane en Toeslagen. De datacentercapaciteit wordt uitgebreid met een nieuwe zaal op een nieuwe locatie, die ingericht moet worden met de te selecteren infrastructuur zodat geselecteerde workloads daar kunnen landen.

Het resultaat van de opdracht is een nieuw ingerichte datacenterlocatie die voldoet aan alle relevante kaders en waarbij geselecteerde workloads naar deze nieuwe locatie zijn verplaatst.

De hoofdtaken en resultaten van de Strategisch Programma Manager zijn:

• Met relevante stakeholders de visie en strategie voor het programma opstellen en concretiseren in outcome en metrics.
• Verantwoordelijkheid nemen voor de realisatie en hiervoor een programmatische aanpak formuleren en organiseren, waaronder governance, heartbeat en metrics.
• Invulling geven aan stakeholdermanagement, de strategie en visie afstemmen met stakeholders en deze waar nodig bijstellen.
• Sturing geven aan de communicatie vanuit het programma.
• Zorgen dat resultaten worden bereikt en monitoren dat deze leiden tot de beoogde effecten en aansluiten bij de ontwikkelde strategie en visie van het programma en de strategie van IV.
• Oog hebben voor organisatorische impact en invulling geven aan verandermanagement om ook op het gebied van organisatie en cultuur effect te bereiken.
• Projectleiders en programmamedewerkers coachen bij de uitvoering van hun taken.
• Functioneel sturing geven aan projectleiders en programmamedewerkers.
• Vanuit actief stakeholdermanagement intensieve afstemming onderhouden met de actoren rond het programma en de CTO.

Eisen

• Opleiding in informatie- en kennismanagement en procesverbetering.
• Academisch werk- en denkniveau.
• Opleiding in en ervaring met referentiemodellen SAFe, IT4IT en ITSM.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in grootschalige datacenteromgevingen.
• Minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring met het leiden van complexe strategische programma’s in een VUCA-omgeving in de publieke sector.
• Minimaal 5 jaar ervaring en bekwaamheid in stakeholdermanagement en verandermanagement.

Competenties

• Doorzettingsvermogen
• Initiatief
• Resultaatgerichtheid
• Samenwerken
• Organisatiesensitiviteit

Overige informatie

De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland door eerlijk en zorgvuldig belasting te heffen en te innen. Met deze missie wordt gezorgd dat er in Nederland geld is voor onder meer zorg, onderwijs en openbaar vervoer.

De IV-organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT-voorzieningen. Dit gebeurt deels door gebruik te maken van intern aanwezige expertise en deels door het aantrekken van oplossingen en expertise uit de markt.

De hoofdstandplaats is Apeldoorn met postcode 7334 DS. Extra standplaats is WBC Apeldoorn. Hybride werken is bespreekbaar.