Scrum Master - Detachering opdracht

Opdrachtomschrijving

Over de functie
Voor een toonaangevende organisatie in de Randstad zijn wij op zoek naar een Scrum Master. De opdrachtgever vervult een vitale maatschappelijke rol en werkt aan een toekomstbestendige infrastructuur. IT speelt hierin een sleutelrol door stabiele systemen en efficiënte processen te realiseren die de doelstellingen van de organisatie mogelijk maken. De ontwikkeling van de IT-teams is daarom van groot belang.
Als Scrum Master is de kandidaat de aanjager van teamontwikkeling en continue verbetering. Hij of zij coacht twee teams richting meer eigenaarschap, samenwerking en resultaatgerichtheid. Daarbij wordt datagedreven gewerkt: de Scrum Master helpt teams inzicht te krijgen in hun prestaties, maakt knelpunten zichtbaar op basis van metrics en observaties, en vertaalt deze naar gerichte verbeteracties.
Samen met het team ontwikkelt de Scrum Master concrete verbeterplannen met heldere ambities en interventies. De voortgang en het effect van deze acties worden actief gevolgd, zodat verbeteringen aantoonbaar en duurzaam zijn. De Scrum Master zorgt voor de juiste balans tussen waarde leveren, voorspelbaarheid en kwaliteit, met onder andere aandacht voor teamengagement en het hebben en benutten van hoge security standaarden.
De Scrum Master stimuleert teams om continu te leren en te verbeteren. Door inzichten uit data en feedback te combineren, helpt hij of zij hen om steeds wendbaarder te werken en consistent waardevolle resultaten op te leveren voor de klant.
De impact reikt verder dan alleen de eigen teams. Binnen de Agile Release Train (ART) draagt de Scrum Master bij aan structurele verbetering en werkt hij of zij samen met onder andere de Release Train Engineer en de People Developer. Door resultaten en inzichten te delen, wordt bijgedragen aan organisatiebrede groei.

Functie-eisen
De ideale kandidaat weet zelfstandig met teams verbeteringen te realiseren, van analyse tot resultaat. Hij of zij heeft een scherp oog voor zowel de menskant als de proces- en resultaatkant van teamontwikkeling, en begrijpt hoe teams succesvoller én meetbaar succesvoller gemaakt worden. De Scrum Master werkt doelgericht en gestructureerd:

• analyseert teamperformance op basis van metrics
• maakt oorzaken van knelpunten inzichtelijk
• definieert samen met het team gerichte verbeteracties
• volgt actief de voortgang en het effect van deze acties

Zo helpt de Scrum Master teams om aantoonbare stappen te zetten in volwassenheid en prestaties.
Verder vragen wij:

• minimaal hbo werk- en denkniveau
• minimaal 4 jaar ervaring als Scrum Master of Agile coach
• relevante agile certificeringen
• ervaring in complexe IT-omgevingen
• analytisch, communicatief sterk en gericht op samenwerking

Het team
Vanaf dag één maakt de kandidaat deel uit van IT en werkt samen met Scrum Teams én een sterke community van Scrum Masters. Samen wordt gewerkt aan de verdere professionalisering van het vakgebied binnen de organisatie.