Terug

Projectleider Sociaal Domein - Freelance opdracht in Utrecht

FlexSpot®
Direct solliciteren Goed nieuws! De opdracht is nog geopend

Opdrachtomschrijving

Voor een gemeente in de provincie Utrecht zoekt verborgen een Projectleider Sociaal Domein.

Binnen deze organisatie wordt gewerkt aan een herinrichting van de toegang tot jeugdhulp en Wmo-begeleiding, die per 1 januari 2027 in eigen beheer wordt uitgevoerd. Op dit moment liggen de toegang en de uitvoering van basishulp nog bij een externe partij. Vanaf 2027 neemt de organisatie deze taken zelf over (inbesteding). De basishulp zal dan zoveel mogelijk worden aangeboden vanuit de sociale en pedagogische basis, met een duidelijke rol en opdracht voor het informatie- en adviespunt en de betrokken maatschappelijke partners. Het doel is de ontwikkeling van een sterk lokaal team dat inwoners laagdrempelig ondersteunt, conform landelijke wet- en regelgeving.

Voor deze opgave zoeken we een stevige projectleider. Jij bent verantwoordelijk voor het in kaart brengen en afbakenen van de basishulp die vanuit de huidige uitvoeringsorganisatie naar het voorveld gaat, en voor de doorontwikkeling van het informatie- en adviespunt en de sociale en pedagogische basis. Je ontwikkelt een visie op welke basishulp hier geboden kan worden (voor jeugd én volwassenen) en vertaalt dit samen met partners naar concrete kaders en input voor het nieuwe subsidieprogramma. Daarbij stuur je een projectgroep aan en zorg je voor goede afstemming met andere trajecten, zoals de inrichting van de gemeentelijke toegang, de afbouw van de huidige uitvoerder, de regionale inkoop van jeugdhulp en Wmo-begeleiding, de actualisatie van het integraal beleidskader en de ontwikkeling van het subsidieprogramma.

We zoeken een ervaren projectleider in het sociaal domein die stevig in de schoenen staat in gesprekken met partners, visie kan uitdragen en vertalen, en politiek-bestuurlijke sensitiviteit weet te koppelen aan verbindend leiderschap. Ervaring met subsidierelaties en de doorontwikkeling van de sociale en pedagogische basis is een pre.

Het opstellen van het subsidieprogramma zelf ligt elders in opdracht. Vanuit dit project lever je inhoudelijke input en richting, in nauwe samenwerking met partners en collega’s.

Doel van de opdracht
Het doorontwikkelen van het informatie- en adviespunt en de voorliggende basishulp, in samenhang met de nieuwe toegangsorganisatie, zodat er een sterk lokaal team ontstaat dat inwoners laagdrempelig kan ondersteunen.

Werkzaamheden
De projectleider:

  • Analyse & afbakening: brengt scherp in beeld welke taken en onderdelen nu bij de huidige uitvoeringsorganisatie liggen en welke daarvan (basishulp, lichte ondersteuning) naar het voorveld gaan of via het toegangsteam of specialistische aanbieders worden belegd.
  • Visieontwikkeling: stelt een heldere visie en kader op voor het bieden van basishulp vanuit het voorveld (jeugd én volwassenen).
  • Input subsidieprogramma: levert inhoudelijke input en aanbevelingen voor het subsidieprogramma, in samenwerking met huidige partners.
  • Doorontwikkeling informatie- en adviespunt: ontwikkelt een duidelijke opdracht en positionering vanaf 2027.
  • Verbinding maken: borgt afstemming met aanpalende projecten, beleid, toegang en regionale structuren.
  • Aansturing team: stuurt een projectgroep of werkgroep van collega’s aan die gezamenlijk aan deze opgave werken.
  • Procesbegeleiding: koppelt visie en voorstellen terug en verankert deze met bestuur, management en maatschappelijke partners.

Profiel
We zoeken een stevige en ervaren projectleider die:

  • Aantoonbare ervaring heeft met complexe opdrachten in het sociaal domein (bij voorkeur jeugdhulp en Wmo).
  • Ervaring heeft met subsidierelaties en de doorontwikkeling van sociale en pedagogische basisvoorzieningen.
  • Sterk opdrachtgever- en onderhandelingsvaardig is richting partners.
  • Een visie kan ontwikkelen, uitdragen en vertalen naar inhoudelijke kaders en afspraken.
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit combineert met verbindend leiderschap.
  • Ervaring heeft met de aansturing van een team of projectgroep binnen een gemeentelijke context.

Resultaten

  • Een afbakening en analyse van welke basishulp vanuit de huidige uitvoeringsorganisatie naar het voorveld gaat, of via het toegangsteam of specifieke aanbieders wordt geboden.
  • Een conceptvisie voor basishulp vanuit het voorveld (jeugd en volwassenen).
  • Inhoudelijke input voor het subsidieprogramma, in samenwerking met partners.
  • Een gedragen voorstel voor de doorontwikkeling van het informatie- en adviespunt.

Ben jij of ken jij de specialist die wij zoeken? Neem dan contact op met de recruiter op + verborgen of via

Opdrachtvereisten

De opdrachtgever heeft eisen en wensen doorgegeven waaraan een kandidaat moet voldoen. Hieronder vind je een overzicht van de belangrijkste punten, zodat je een goed beeld krijgt van de opdracht.

Eisen opdrachtgever

  • Ervaring met complexe opdrachten in het sociale domein (bij voorkeur jeugdhulp en Wmo).
  • Ervaring met subsidies en de ontwikkeling van sociale en pedagogische basisvoorzieningen.
  • Sterk opdrachtgever- en onderzoeksklaar is richtpartners.
  • Een visie kan ontwikkelen, uitdagen en vertalen naar historische kaders en afspraaken.

Wensen opdrachtgever

  • Ervaren met de organisatie van een team van projectgroep binnen een gemeenschappelijke context.

Sollicitatie procedure

Vind opdracht
Solliciteren
Reactie
Start opdracht

  1. Vind een opdracht die bij je past

    Bekijk het actuele overzicht van beschikbare opdrachten en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de opdracht.

  2. Solliciteer direct

    Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

  3. Reactie van de opdrachtgever

    Na je sollicitatie neemt de opdrachtgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere opdracht.

  4. Start met je opdracht

    Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de opdrachtgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

Veelgestelde vragen

Een projectleider Sociaal Domein voert doorgaans een uitgebreide beoordeling uit van de bestaande basishulpverlening, met name de huidige implementatie van toegang en ondersteuning tot jeugd- en welzijnsdiensten, waarbij van een extern leveringsmodel naar zelfbeheer wordt overgegaan. Ze analyseren wat er naar voren moet worden gebracht, of het nu gaat uitbreiden via gespecialiseerde diensten of gewoon verbeterde lokale ondersteuning. Zij worden vervolgens belast met het ontwerpen van een strategische visie voor dit nieuwe, lokaal gecontroleerde ondersteuningssysteem, dat zowel de behoeften van jongeren als volwassenen omvat, en het vertalen van deze visie in concrete voorstellen voor het nieuwe subsidieprogramma.

De ideale kandidaat heeft sterke ervaring op sociaal gebied, met name met steun voor jongeren en welzijn. Belangrijke ervaring in subsidies (relatie met subsidiefondsen) en de ontwikkeling van sociale en pedagogische grondslagen is zeer waardevol. Een duidelijk begrip van governance en beleid, een praktische kennis van ondersteuningsmechanismen en het vermogen om met belanghebbenden in contact te komen zijn eveneens van cruciaal belang. Idealiter wordt de voorkeur gegeven aan ervaring met managementteams of projecten binnen een gemeentelijke context.

Belangrijke vaardigheden omvatten strategische planning, analyse en beoordeling, uitstekende vaardigheden voor vergemakkelijking en communicatie, zowel schriftelijk als mondeling, gecombineerd met robuuste politieke gevoeligheid en een bewezen vermogen om een gezamenlijke en leiderschapsgestuurde omgeving te bevorderen. Ervaring met programmabeheer, budgettering en het vermogen om complexe projecten te beheren is zeer wenselijk. Een scherp oog voor detail en begrip van de behoeften van de gemeenschap zijn essentieel.

De belangrijkste verantwoordelijkheden van de projectleider Sociaal Domein omvatten een gedetailleerde analyse van de bestaande toegangs- en ondersteuningsregelingen, waarin wordt aangegeven wat er bij de externe partner blijft en wat er door het lokale team naar voren wordt gebracht. Zij ontwikkelen een duidelijke visie voor het verstrekken van basishulp aan jongeren en volwassenen, waarin een robuust kader en belangrijke strategische doelstellingen voor het subsidieprogramma worden geschetst. Zij werken samen met partners aan het nieuwe programmaontwerp, vormen het operationele kader en bieden governancetoezicht en de ontwikkeling van projectvoorstellen. Ze zullen ook het team beheren, ervoor zorgen dat het project effectief werkt en blijft afgestemd op de overeengekomen doelstellingen.

De belangrijkste verantwoordelijkheden van de projectleider Sociaal Domein omvatten strategische planning, analyse, evaluatie en de ontwikkeling van een actieplan als onderdeel van de nieuwe voorziening voor toegang en ondersteunende diensten. De focus ligt op het creëren van een duidelijke, goed gedefinieerde visie voor het project, waarbij nauw wordt samengewerkt met belanghebbenden om te zorgen voor afstemming en een sterk, samenhangend kader. Deze rol is van vitaal belang om ervoor te zorgen dat de projectoperatie aan de strategische doelstelling voldoet en de nodige steun heeft om te slagen.
Direct solliciteren Goed nieuws! De opdracht is nog geopend