Managing Consultant (programmamanager) Bestaanszekerheid - Freelance opdracht in Utrecht

FlexSpot®
Goed nieuws! De opdracht is nog geopend

Opdrachtomschrijving

Over de functie

Bijna een kwart van de Nederlandse bevolking leeft in bestaansonzekerheid. Een stapel aan landelijke en lokale regelingen zijn ontstaan voor mensen die maandelijks niet of nauwelijks kunnen rondkomen. Het aanvragen van deze regelingen is ingewikkeld, kost veel tijd en stress en zijn vaak slechts pleisters op een groter onderliggend probleem. Gemeenten en haar partners staan gezamenlijk aan de lat om inwoners te ondersteunen bij inkomen, schulden, welzijn, (jeugd)zorg, onderwijs, wonen en begeleiding. Vanuit opdrachtgever helpen we onze opdrachtgevers om de bestaanszekerheid van inwoners te vergroten.

Als Managing Consultant begeleid je organisaties vanuit een brede kijk/visie, op het vraagstuk en geef je advies om dit concreet te maken met impact voor de inwoner. We zoeken een managing consultant die snapt waar bestaansonzekerheid over gaat, vanuit de leefwereld redeneert en handelt en die in staat is dit te verbinden en om te zetten naar concrete mogelijkheden voor organisaties om bestaanszekerheid te versterken. Werken als Managing Consultant bij opdrachtgever betekent adviseren op topniveau. Je bent zowel strateeg als verbinder, schakelt soepel tussen operationeel en bestuurlijk niveau, en brengt opdrachtgevers verder met jouw inzichten en ideeën. Je verstaat de kunst opdrachtgevers te gidsen, te bevragen en te inspireren. Je doet verschillende opdrachten voor meerdere opdrachtgevers zoals gemeenten, rijk, koepels en vertegenwoordigende organisaties en maatschappelijke organisaties. Bijvoorbeeld het opzetten van een breed netwerk of programma binnen een gemeente, bouwstenen voor beleid maken op basis van ervaringen van bewoners, adviseren en implementeren van impactvolle veranderingen in stelsels en systemen of het doen van een onderzoek of evaluatie.

Ook werk je continu aan het vergroten van de kennis en expertise van opdrachtgever op het vraagstuk van bestaanszekerheid en hoe dit een integraal onderdeel van onze adviezen en inzet kan zijn. Als Managing Consultant ben je nieuwsgierig en ga je, samen met de opdrachtgever, op zoek naar de beste oplossingen. Hierbij durf je buiten de gebaande paden te denken en vooruitstrevend te zijn. Vooroplopen in het vernieuwen en verbeteren van het Sociaal Domein is een drive, die ervoor zorgt dat jij als toonaangevend wordt gezien in jouw vakgebied. Dit doe je door zichtbaar te zijn, zowel intern als extern wordt je gezien als een expert.

Functie-eisen

Je hebt tenminste 8 jaar ervaring binnen het sociaal domein, bij voorkeur op het gebied van bestaanszekerheid of sociale zekerheid.

Je hebt relevante kennis en expertise opgebouwd, bijvoorbeeld bij een gemeente maar dat kan ook bij een uitvoeringsorganisatie of maatschappelijke organisatie zijn. Je bent ondernemend, hebt oog voor commerciële kansen. Je hebt een sterk en relevant netwerk, bijvoorbeeld binnen gemeenten en bij bestuurders van samenwerkingspartners, ministeries en maatschappelijke organisaties. De kansen die hieruit voortkomen verzilver je voor jou en je collega’s.Je hebt bij voorkeur ervaring in het advieswerk, bijvoorbeeld bij een adviesbureau. Daarmee kun je naast een opdrachtgever staan om in een vraagstuk onafhankelijk te adviseren en toch in verbinding te blijven. Je hebt oog voor de belangen, behoeften en persoonlijkheden van mensen die betrokken zijn bij jouw werkomgeving. Je hebt gevoel voor verhoudingen en weet hierop jouw manier van communiceren aan te passen.

Competenties

  • Ondernemerschap
  • Omgevingssensitiviteit
  • Communicatief vermogen
  • Analytisch vermogen
  • Resultaatgericht
  • Vakmanschap

Arbeidsvoorwaarden

Bij opdrachtgever kun je dagelijks je expertise versterken in afwisselende, boeiende opdrachten. Jij maakt het verschil voor toonaangevende gemeenten en andere publieke organisaties binnen jouw werkgebied. Met een contract bij opdrachtgever, sta je aan de start van een periode waarin werkplezier, kennisverbreding en verdieping leidend zijn. Als werkgever bieden wij jou de volgende zekerheden:

  • Een vast contract bij opdrachtgever voor 32, 36 of 40 uur per week;
  • Afhankelijk van jouw kennis, ervaringen en de gesprekken die je voert met opdrachtgever, wordt je ingeschaald in het functiehuis van opdrachtgever;
  • Individueel Keuzebudget (Maandelijkse opbouw van 11,04% van maandsalaris. Hierin is 8% vakantiegeld opgenomen);
  • 30 vakantiedagen + (6 dagen kan bijkopen) + een deel flexibel (IKB) op basis van 40 uur;
  • Elektrische leaseauto met laadpas of een vervoersbudget;
  • Choose-your-own-phone regeling;
  • Laptop;
  • Vaste onkostenvergoeding;
  • Pensioenregeling;
  • Onbeperkt gebruikmaken van een breed scala aan trainingen/cursussen die aangeboden worden vanuit ons eigen Ontwikkelcentrum;
  • Samenwerking met leuke collega’s met een grote diversiteit aan expertise.


Kom als Managing Consultant!

Bedrijfsinformatie

opdrachtgever is hét expertisebureau binnen de publieke sector waar onze adviseurs met al hun kennis en kunde binnen diverse werkvelden zich inzetten om de kwaliteit van de publieke sector elke dag een beetje beter te maken.

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van opdrachtgever. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Opdrachtvereisten

De opdrachtgever heeft eisen doorgegeven waaraan een kandidaat moet voldoen. Hieronder vind je een overzicht van de belangrijkste punten, zodat je een goed beeld krijgt van de opdracht.

Eisen opdrachtgever

  • Ondernemerschap
  • Omgevingssensitiviteit
  • Communicatief vermogen
  • Analytisch vermogen
  • Resultaatgericht
  • Vakmanschap
  • Een vast contract bij opdrachtgever voor 32, 36 of 40 uur per week;
  • Afhankelijk van jouw kennis, ervaringen en de gesprekken die je voert met opdrachtgever, wordt je ingeschaald in het functiehuis van opdrachtgever;
  • Individueel Keuzebudget (Maandelijkse opbouw van 11,04% van maandsalaris. Hierin is 8% vakantiegeld opgenomen);
  • 30 vakantiedagen + (6 dagen kan bijkopen) + een deel flexibel (IKB) op basis van 40 uur;
  • Elektrische leaseauto met laadpas of een vervoersbudget;
  • Choose-your-own-phone regeling;
  • Laptop;
  • Vaste onkostenvergoeding;
  • Pensioenregeling;
  • Onbeperkt gebruikmaken van een breed scala aan trainingen/cursussen die aangeboden worden vanuit ons eigen Ontwikkelcentrum;
  • Samenwerking met leuke collega’s met een grote diversiteit aan expertise.

Sollicitatie procedure

Vind opdracht
Solliciteren
Reactie
Start opdracht
  1. Vind een opdracht die bij je past

    Bekijk het actuele overzicht van beschikbare opdrachten en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de opdracht.

  2. Solliciteer direct

    Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

  3. Reactie van de opdrachtgever

    Na je sollicitatie neemt de opdrachtgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere opdracht.

  4. Start met je opdracht

    Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de opdrachtgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

Veelgestelde vragen

Een Managing Consultant (programmamanager) Besteanszekerheid richt zich doorgaans op het verbinden en implementeren van oplossingen om bewoners te ondersteunen bij het overwinnen van uitdagingen in verband met financiële stabiliteit, huisvesting en sociaal welzijn. Zij begeleiden organisaties bij het creëren en uitvoeren van strategieën om het welzijn van degenen die onveiligheid ervaren te verbeteren, met behulp van een holistische aanpak die de hele levenscyclus van een inwoner omvat. Dit omvat bijstand bij het opzetten en versterken van netwerken, het ontwikkelen van op maat gesneden ondersteuningsprogramma's en het bepleiten van positieve veranderingen in bestaande systemen en beleidsmaatregelen.

De rol vereist minstens 8 jaar ervaring in de sociale-zekerheidssector, bij voorkeur op het gebied van sociale zekerheid of bestaande sociale steunprogramma's. De ervaring met gemeenten, regionale overheden, coöperaties en representatieve organisaties of sociale ondernemingen wordt zeer gewaardeerd. Sterke ondernemersvaardigheden, een scherp oog voor commerciële kansen, een robuust en relevant netwerk met belangrijke stakeholders, waaronder overheidsinstanties, politieke figuren en gemeenschapsorganisaties, zijn cruciaal. Ervaring in adviesfuncties, met name binnen een adviesbureau, is een troef, waardoor onafhankelijk, klantgericht advies kan worden gegeven naast consistente betrokkenheid.

Belangrijke vaardigheden zijn onder meer: ondernemerszin, milieugevoeligheid, uitstekende communicatievaardigheden (zowel schriftelijk als mondeling), analytische vaardigheden, een sterke focus op resultaten, een professionele mindset, een specialisatie in sociaal beleid, en een begrip van belanghebbendenbelangen en individuele persoonlijkheden. Bovendien vereist de rol een impuls voor innovatie en verbetering van de sociale sector, waarbij een proactieve en vooruitstrevende aanpak wordt getoond.

De belangrijkste verantwoordelijkheden zijn onder meer: het faciliteren van de versterking van de deskundigheid van de klant op het gebied van sociale zekerheid en aanverwante kwesties; het verstrekken van strategisch advies aan zowel gemeenten, regionale overheden als coöperaties; het verbinden en afstemmen van de strategische doelstellingen van de cliënt met specifieke en impactvolle resultaten. Dit omvat advies over projectontwikkeling, analyse van bestaand beleid en bestaande systemen, het ontwerpen van op feiten gebaseerde interventies en het evalueren van de impact van deze veranderingen. Ontwikkeling en uitvoering van plannen om het welzijn van de gemeenschap te verbeteren.

Werken bij dit bedrijf biedt een dynamische en uitdagende rol waar uw expertise direct zal bijdragen aan de verbetering van de publieke sector. Je wordt betrokken bij een breed scala aan projecten en ervaringen, die bijdragen aan belangrijke verbeteringen voor toonaangevende gemeenten en andere publieke organisaties. U profiteert van een flexibel contract, concurrerende compensatie, uitgebreide voordelen, waaronder toegang tot een state-of-the-art trainings- en ontwikkelingscentrum, en een gastvrije, gezamenlijke omgeving.
Goed nieuws! De opdracht is nog geopend