Kwaliteitsmedewerker Jeugd - Freelance opdracht in Roosendaal

FlexSpot®
Goed nieuws! De opdracht is nog geopend

Opdrachtomschrijving

Functie omschrijving

Kwaliteitsmedewerker Jeugd
Een verbinder die samen met jeugdprofessionals werkt aan kwaliteit, rechtmatigheid en betere jeugdhulp voor de inwoners van Roosendaal.
Je komt te werken binnen het team Kwaliteit Jeugd van de gemeente Roosendaal. Samen met (coördinerend) kwaliteitsmedewerkers en de backoffice vorm je de schakel tussen uitvoering en beleid. Kwaliteit is bij ons geen papieren werkelijkheid, maar een dagelijks hulpmiddel om jeugdprofessionals te ondersteunen in hun werk voor kinderen en gezinnen.
Wij werken met korte lijnen, veel eigen verantwoordelijkheid en een sterke focus op samenwerking. Dat maakt het werk dynamisch, inhoudelijk uitdagend en maatschappelijk relevant.
Als kwaliteitsmedewerker Jeugd ben jij sparringpartner voor jeugdprofessionals en collega’s binnen het sociaal domein. Je werkzaamheden zijn veelzijdig en bestaan onder andere uit:
  • Het vertalen van wet- en regelgeving (o.a. Jeugdwet) naar uitvoerbare werkprocessen en heldere werkinstructies.
  • Het opstellen, onderhouden en verbeteren van werkprocessen en procesbeschrijvingen.
  • Het uitvoeren van kwaliteitscontroles, interne controles en accountantscontroles.
  • Het signaleren van knelpunten, trends en juridische risico’s binnen processen en uitvoering.
  • Het adviseren, coachen en toetsen van jeugdprofessionals op rechtmatigheid, doelmatigheid en effectiviteit.
  • Het leveren van een actieve bijdrage aan (beleids-)ontwikkelingen en procesverbeteringen.
  • Het coördineren van de klachtenprocedure Jeugd.
  • Het fungeren als verbindende schakel tussen uitvoering, beleid en ondersteunende teams.
  • Je werkt daarbij nauw samen met collega’s binnen Jeugd, Wmo en de backoffice en schakelt waar nodig met externe partners.
  • Een functie met maatschappelijke impact, waarin je écht het verschil kunt maken voor kinderen en gezinnen.
  • Een dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
  • Veel zelfstandigheid en inhoudelijke verantwoordelijkheid.
  • Een organisatie met korte lijnen, waar jouw expertise wordt gewaardeerd en benut.

Werkzaamheden

  • Het vertalen van wet- en regelgeving (o.a. Jeugdwet) naar uitvoerbare werkprocessen en heldere werkinstructies.
  • Het opstellen, onderhouden en verbeteren van werkprocessen en procesbeschrijvingen.
  • Het uitvoeren van kwaliteitscontroles, interne controles en accountantscontroles.
  • Het signaleren van knelpunten, trends en juridische risico’s binnen processen en uitvoering.
  • Het adviseren, coachen en toetsen van jeugdprofessionals op rechtmatigheid, doelmatigheid en effectiviteit.
  • Het leveren van een actieve bijdrage aan (beleids-)ontwikkelingen en procesverbeteringen.
  • Het coördineren van de klachtenprocedure Jeugd.

De opdrachtgever(s)

Je komt te werken binnen het team Kwaliteit Jeugd van de gemeente Roosendaal. Samen met (coördinerend) kwaliteitsmedewerkers en de backoffice vorm je de schakel tussen uitvoering en beleid. Kwaliteit is bij ons geen papieren werkelijkheid, maar een dagelijks hulpmiddel om jeugdprofessionals te ondersteunen in hun werk voor kinderen en gezinnen.
Wij werken met korte lijnen, veel eigen verantwoordelijkheid en een sterke focus op samenwerking. Dat maakt het werk dynamisch, inhoudelijk uitdagend en maatschappelijk relevant.
Samenwerking met bevlogen en deskundige collega’s binnen een betrokken team.
Een dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
Een organisatie met korte lijnen, waar jouw expertise wordt gewaardeerd en benut.

Omschrijving kandidaat

Je bent sparringpartner voor jeugdprofessionals en collega’s binnen het sociaal domein.
Je werkt daarbij nauw samen met collega’s binnen Jeugd, Wmo en de backoffice en schakelt waar nodig met externe partners.
Een analytische blik, gecombineerd met een proactieve en oplossingsgerichte houding.
Goede communicatieve vaardigheden: je weet complexe materie helder uit te leggen en collega’s mee te nemen.
Humor en relativeringsvermogen: ook als het even anders loopt dan gepland, blijf jij jezelf.
Samenwerking met bevlogen en deskundige collega’s binnen een betrokken team.

Functie eisen

Hieronder staan de eisen beschreven. Dit zijn knock-out criteria waaraan je minimaal dient te voldoen.

  • Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht voor het gevraagde aantal uren ?
  • 10De kandidaat beschikt over een opleiding op minimaal HBO niveau (blijkt uit CV). Bijvoorbeeld SJD, social work, bestuurskunde/overheidsmanagement, integrale kwaliteitsmedewerker sociaal domein (post-HBO)Gewijzigd
  • Kandidaat heeft specifieke vakkennis van: JeugdwetGewijzigd
  • 10Kandidaat heeft specifieke vakkennis van kwaliteitscontroles en audits binnen het sociaal domein (blijkt uit CV)
  • In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een zzp’er. Ben je daarmee akkoord ?
  • Het tarief is incl. reiskosten, parkeerkosten en verblijfskosten. Er is geen (gratis) parkeergelegenheid op eigen terrein. Er dient een VOG te worden overlegd, niet ouder dan 2 maanden voor een vergelijkbare functie of die dient te worden aangevraagd
  • Kandidaat gaat akkoord met de gestelde detacheringsvoorwaarde

Wensen:

  • De kandidaat heeft relevante werkervaring op gevraagd werkterrein bij een gemeente / overheid (blijkt uit CV)Gewijzigd
  • De kandidaat heeft minimaal 1-3 jaar relevante werkervaring op het gevraagde werkterrein (blijkt uit CV)Gewijzigd

Competenties

    Extra info

    Duur: 6 maanden
    Opties tot verlenging: ja
    Uren per week: 32
    Start: 2026-08-13T21:59:00Z
    Werkdagen: 32 uur per week

    Reageer direct
    De opdracht sluit: 21.07.2026. Hierna is het niet meer mogelijk om te solliciteren.

    Sollicitatie procedure

    Vind opdracht
    Solliciteren
    Reactie
    Start opdracht
    1. Vind een opdracht die bij je past

      Bekijk het actuele overzicht van beschikbare opdrachten en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de opdracht.

    2. Solliciteer direct

      Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

    3. Reactie van de opdrachtgever

      Na je sollicitatie neemt de opdrachtgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere opdracht.

    4. Start met je opdracht

      Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de opdrachtgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

    Goed nieuws! De opdracht is nog geopend