Functie omschrijving
Als Klantmanager Werk voor team Baarn help jij bijstandsgerechtigden te begeleiden naar werk. Dit ga je doen:
- Je voert intakegesprekken met nieuwe klanten in samenwerking met de klantmanager Inkomen;
- Je begeleidt, motiveert en stimuleert klanten in hun traject gericht op maatschappelijk participatie of duurzaam werk volgens de methode Integratief Gedragsmodel (IGM) en Stress-sensitieve Dienstverlening (SSD)
- Je schakelt externe partijen in waar nodig en voert regie op ingekochte trajecten;
- Je rapporteert en maakt beschikkingen in ons klantenregistratiesysteem Suite;
- Je denkt mee met collega’s en in werkgroepen van projecten.
De opdrachtgever(s)
Eemkracht verzorgt alle taken die gericht zijn op de zelfredzaamheid, participatie en het welzijn van de inwoners van de gemeente Baarn, Bunschoten en Soest. Hieronder vallen o.a. de Jeugdwet, participatiewet, Wmo, Leerplichtwet en leerlingenvervoer. We werken nauw samen met de betrokken gemeenten en lokale welzijnspartijen, waarbij de hulpvraag van de inwoners centraal staat. Hierbij staan onze kernwaarden centraal: Betrokken, Samen en Professioneel.
Als uitvoeringsorganisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.
Functie eisen
Hieronder staan de eisen beschreven. Dit zijn knock-out criteria waaraan je minimaal dient te voldoen.
• De inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als klantmanager werk bij een gemeente of gemeenschappelijke regeling.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden, motiveren en stimuleren van de doelgroep van de Participatiewet, met een aparte toelichting in het cv.
• De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.
Wensen
• Aantoonbare werkervaring met het voeren van intakegesprekken.
• Aantoonbare werkervaring met begeleiding conform IGM (integratief gedragsmodel) en/of SSD (stress-sensitieve dienstverlening), duidelijk benoemd in het cv.
• Aantoonbare werkervaring met Suite.
Competenties
- Klantgericht, creatief, je weet andere te motiveren, je kunt goed samenwerken.
- Kwaliteitsgericht
- Goede mondelinge en schriftelijke communicatie
Extra info
- Duur: 3 maanden
- Opties verlenging: 2 maal 3 maand(en)
- Uren per week: 32 tot 36 uur
- Start: Z.s.m.
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Utrecht
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: ja, in overleg
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 10 februari 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 9 februari 2026 bericht.
Reageer direct
De opdracht sluit: 01.02.2026. Hierna is het niet meer mogelijk om te solliciteren.
