Jurist openbare ruimte

Ben jij Juridisch Adviseur en beschikbaar voor een opdracht binnen de Openbare Ruimte? Wil jij jouw juridische expertise inzetten voor een stad die altijd in beweging is? Utrecht heeft jou nodig! 
 
Wij zijn op zoek naar een (tijdelijke) Jurist Openbare Ruimte die kennis en ervaring heeft op privaatrechtelijk én bestuursrechtelijk vlak.  
Deze opdracht voer je uit voor het organisatieonderdeel Stadsbedrijven. Het dagelijks werk van Stadsbedrijven is het visitekaartje van de gemeente. Of het nu gaat om het inzamelen van afval, het beheren, onderhouden of reinigen van de openbare ruimte, sportlocaties, zwembaden, parkeergarages, begraafplaatsen, bomen, grachten, havens en markten. Aan alle werkgebieden van Stadsbedrijven zit ook een juridische kant. En daar draag jij je steentje aan bij. 

Als Jurist Openbare Ruimte werk je samen met drie collega juristen in een betrokken en gedreven team. Jouw plek in de organisatie is binnen de groep Directiezaken van de afdeling Bedrijfsvoering. De juristen geven advies aan alle zeven afdelingen van Stadsbedrijven: Inzamelen, Markten en Havens (IMH), Wijkonderhoud & Service (W&S), Beheer Openbare Ruimte (BOR), Vastgoedexploitatie (VGE), Stadsingenieurs (SI), Control en Bedrijvingsvoering (BV) zelf. 
 
Opdrachtomschrijving 

Eisen

• 3.Heb je aantoonbare werkervaring op bestuursrechtelijk en privaatrechtelijk vlak?
• Heeft u bij vraag 1.1.3. 'ZZP Rechtstreeks' ingevuld en heeft u gedurende de afgelopen 12 maanden voor meer dan 70% van de tijd (25 uren per week of 8 maanden per jaar) gewerkt als rechtstreekse zzp’er (zonder bemiddeling en/of detachering door een bureau) bij de gemeente Utrecht?
• Ik bevestig dat ik de bovenstaande vragen naar waarheid heb ingevuld:
• Is de kandidaat de afgelopen 2 jaar in loondienst geweest bij de Gemeente Utrecht voor dezelfde/vergelijkbare werkzaamheden?
• Je hebt een hbo of wo diploma Rechten
• Je hebt de opdracht gelezen en je gaat akkoord met de inhoud van het profiel en deze inhuuruitvraag.
• Let op: Bij uw aanmelding op het Marktplein inhuur gemeente Utrecht ben u expliciet akkoord gegaan met hetgeen staat vermeld in de ‘Handleiding Marktplein inhuur gemeente Utrecht’, waaronder ook met de inhoud van de gepubliceerde (concept) inhuurovereenkomsten.
  Bij het indienen van uw offerte voor deze uitvraag dient u zich dus te houden aan de betreffende documenten en is het niet toegestaan afwijkende voorwaarden te stellen. Indien u hiermee in strijd handelt, dan wordt uw offerte als ongeldig afgewezen.   

  De gemeente heeft een Klachtenregeling bij aanbesteden. Deze regeling is gepubliceerd op overheid.nl (Gemeenteblad 2023, 399892).

  NB: Uw opmerkingen, vragen of bezwaren over de procedure en de gepubliceerde documenten zoals de handleiding en (concept) inhuurovereenkomsten kunt u sturen via "Vraag en Antwoord" op dit platform.

Wensen

• Aantal jaren werkervaring in een soortgelijke functie:

  – 0 tot 3 jaar
  – 3 tot 5 jaar
  – meer dan 5 jaar

• Heb je ervaring binnen een gemeente?
  (selecteer de grootste optie die voor jou van toepassing is)

  – G4-gemeente
  – 100.000+ gemeente
  – kleinere gemeente
  – Nee

• Heb je ervaring met het Bouwrecht (bruggen, wegen, kabels en leidingen in de ondergrond, verkeersinstallaties, speeltoestellen, installaties, riolering en water)?
• Is de aangeboden kandidaat een zzp’er en wordt deze rechtstreeks voorgesteld (zonder bemiddeling en/of detachering door een bureau)?

  Indien 'JA' wordt ingevuld bij deze vraag, dan ga je akkoord met onderstaande 7 zzp-voorwaarden en ga je akkoord  met periodieke controles hierop, die minimaal één keer per 6 maanden door de gemeente zullen worden geïnitieerd.
  o    De zzp’er werkt maximaal 70% van de gewerkte uren per jaar voor dezelfde klant of opdrachtgever (maximaal 25 uren per week of maximaal 8 maanden per jaar); 
  o    de zzp’er heeft minimaal 3 klanten of opdrachtgevers per jaar; 
  o    de zzp’er is zelfstandig wat betreft uitvoering van werk; 
  o    de zzp’er maakt gebruik van eigen materiaal (laptop, telefoon etc.); 
  o    de zzp’er is vervangbaar (bijv. in geval van uitval of ziekte); 
  o    de zzp’er factureert (en krijgt geen loonbetaling of anderszins een vergoeding); 
  o    de zzp’er krijgt niet doorbetaald voor niet-gewerkte uren (bijv. in geval van vakantie).

• Is de aangeboden kandidaat in (tijdelijke) loondienst bij de aanbieder waardoor er sprake is van een detachering naar Gemeente Utrecht?
  Is de kandidaat ZZP en wordt deze rechtstreeks voorgesteld?
  Of is de kandidaat ZZP en wordt deze via een bureau (bemiddeling) voorgesteld?

  LET OP: Gemeente Utrecht gaat alleen een overeenkomst aan met de aanbieder.

  – ZZP Rechtstreeks
  – ZZP via bemiddeling
  – Detachering

• Voeg hier je CV toe.
  Je CV is max 3 pagina's enkelzijdig en toont een volledig overzicht van je werkzaamheden tot dusver.

  Het CV dient ter verificatie van de antwoorden op voorgaande vragen en wordt inhoudelijk beoordeeld op kwaliteit.
  Daarnaast vermeldt het CV huidige nevenfuncties (bezoldigd en onbezoldigd) zodat de vacaturehouder mogelijke belangenverstrengeling kan uitsluiten.

  Je CV is in het Nederlands opgesteld en in Pdf-formaat.

• Waarom denk jij een geschikte kandidaat te zijn? Geef een beschrijving van adviezen of vraagstukken waar jij aan hebt gewerkt die aansluiten op wat wij van je vragen.
• Wat is het telefoonnummer en emailadres?
  Vermeld hier de gegevens van de aanbieder van deze offerte. Deze gegevens worden gebruikt tbv kennismakingsgesprek en administratieve afhandeling.

  Het is mogelijk om meerdere contactgegevens op te geven (bijv. in het geval van vakanties)

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op verborgen of stuur een e-mail naar  We helpen je graag verder!