Junior casemanager omgevingsverzoeken - Detachering opdracht in Gelderland

Opdrachtomschrijving

Dit ga je doen
Je bent verantwoordelijk voor het totale proces en de inhoud van de verschillende omgevingsverzoeken (meldingen, principeverzoeken en omgevingsvergunningen). Naast bouwen gaat het vaak om kappen bomen, wijzigen van monumenten, aanleggen en milieuactiviteiten. Deze verzoeken toets je aan wet- en regelgeving, waaronder het Omgevingsplan, Verordening Leefomgeving en het Besluit bouwwerken leefomgeving. Om tot een goed eindresultaat te komen, vraag je advies aan interne en externe adviseurs, de intaketafel en dit verwerk je integraal. De functie zal van toetser gesloten normen/ grenswaarden opschuiven naar motiveren van open normen/ grenswaarden. Dit vraagt om ruimtelijk inzicht om de impact van de aanvraag met overwegingen, beeldvormend, navolgbaar voor de klant te motiveren.

Je adviseert inwoners en ondernemers over de eerder genoemde activiteiten aangevuld met vergunningsvrij bouwen, zowel mondeling als schriftelijk (mail, telefonisch, brief en balie).

Inzet van A.I. producten zien we als kans om onze dienstverlening en de kwaliteit van de producten/adviezen te verbeteren. Heb je affiniteit met A.I., dan kun je dit mede vormgeven binnen de de afdeling

Eisen

• Is de voorgestelde kandidaat op donderdagmiddag 17 juli 2025 beschikbaar voor het selectiegesprek?
• Een afgeronde HBO opleiding
• De kandidaat woont volgens ANWB routeplanner minder dan 30 km vanaf gemeentehuis in Doorn

Wensen

• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties en past bij de kernwaarden van de gemeente. Dit kan worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever Dit ben jij HBO werk -en denkniveau, bij voorkeur planologische of juridische specialisatie. Je bent een representatieve netwerker en een teamspeler met goede communicatieve vaardigheden. Je bent digitaal vaardig en hebt affiniteit met procesgericht werken. Je bent een generalist die werkt als een spin in het web bij de afhandeling van vergunningen, meldingen en principeverzoeken. Je stuurt op een goede dienstverlening, korte doorlooptijden en een integraal besluit. Je bent flexibel en hebt gevoel voor ambtelijke, politieke en bestuurlijke verhoudingen. Je kunt omgaan met conflictsituaties, maar blijft klantgericht. Je toont initiatief, neemt verantwoordelijkheid, hebt lef en inlevingsvermogen Onze kernwaarden zijn: omgevingsgevoelig, verantwoordelijk, dienstverlenend, samenwerkend en zelfreflectief.
• Digitaal/ A.I. sensitief? Is de kandidaat bereidt om A.I. toepassingen op een praktische wijze mede te ontwikkelen met ondernemers, hiermee te expirimenteren en deze te implementeren binnen thema/afdeling?
• Het cv is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent)
• Naast de aanbieding van de kandidaat met CV en een profielbeschrijving, dient ook een persoonlijk ontwikkelprogramma gericht op generatie Y en Z te worden aangeboden. Het basisgedeelte dient gericht te op persoonlijk leiderschap en een flexibel verdiepend gedeelte gericht op vaardigheden. Naast persoonlijke ontwikkeling dient de kandidaat zo spoedig mogelijk te starten met Ambtenaar Bouw en Woningtoezicht I volgens de VTH Kwaliteitscriteria 2.3. De kosten van deze vakopleiding ABW 1 kunnen middels factuur bij overname worden gedeclareerd. De opzet hiervan dient als bijlage toegevoegd te worden aan het profiel van de kandidaat.

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op verborgenof stuur een e-mail naar We helpen je graag verder!