Coördinator en Leadbuyer team Inkoop - Freelance opdracht in Amsterdam

Binnen team inkoop zijn we op zoek naar een Coördinator en Leadbuyer team Inkoop

Bijvoorbeeld: Als Hoofdbemalingstechnicus ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en voortgang van het werk en de professionalisering van het team bemaling. Je stuurt samen met de andere

Hoofdbemalingstechnicus ongeveer 18 medewerkers werkgericht aan en je werk is gericht op het voorbereiden, coördineren en opdrachtgeven van de werkzaamheden op het gehele werkterrein van het team. Dit gebeurt naar aanleiding van gemelde of geconstateerde verstoringen, afwijkingen of calamiteiten en verzoeken tot bedienen, veiligstellen of vrijgeven van de rioolgemalen. Je rapporteert aan de teamleider over de uitvoering en voortgang van de werkzaamheden. Je zet onderhoudswerkzaamheden uit naar de afdeling TOP. Je voert werkoverleggen met het team en neemt indien nodig deel aan afdeling overschrijdende overleggen met andere disciplines. Je bent eerste aanspreekpunt voor in- en externe relaties, opdrachtgevers en opdrachtnemers en neemt eventuele klachten in behandeling.

Afdeling zuiveringsbeheer is ISO gecertificeerd, je werkt vanuit vastgestelde procedures en werkinstructies. Je levert een bijdrage aan het documentenbeheer van de installaties en het actualiseren daarvan (o.a. P&ID's, EVD, RI&E). Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de uitvoering, rapportering en borging van de maatregelen en adviezen conform Kwaliteit Arbo en Milieu. Je rapporteert aan de teamleider binnen het team over de uitvoering en voortgang van de werkzaamheden.

• het coördineren van het in en uit bedrijf nemen van gemalen, veilig stellen en overdragen aan de projectorganisatie
• het afstemmen van de projectwerkzaamheden binnen de dagelijkse bedrijfsvoering
• het werkgericht aansturen van de projectmedewerkers
• voeren van werkoverleggen met het team en met coördinatoren van andere disciplines
• eerste aanspreekpunt voor in- en externe relaties, opdrachtgevers en projectleiders en neemt eventuele klachten in behandeling.
• het uitzetten van onderhoudswerkzaamheden naar de afdeling TOP
• het bijdragen aan het documentenbeheer van de installaties en het actualiseren daarvan (o.a. P&ID's, EVD, RI&E)

Bijvoorbeeld: Team bemaling beheert ruim 1270 grote en kleine rioolgemalen.

Naast het beheer is het team ook verantwoordelijk voor het uitvoeren van de procescontrole en het uit bedrijf nemen, veilig ....

• het werkgericht aansturen van de projectmedewerkers
• voeren van werkoverleggen met het team en met coördinatoren van andere disciplines
• eerste aanspreekpunt voor in- en externe relaties, opdrachtgevers en projectleiders en neemt eventuele klachten in behandeling.

• In het bezit van een HBO opleiding
• In de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het functioneel aansturen van mensen
• In de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met werken in grote complexe organisaties (overheden, waterschappen, gemeentes, grote corporates etc.)
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Kandidaat gaat akkoord met de gestelde detacheringsvoorwaarde

Wensen:

• Omgaan met verschillende rollen en verantwoordelijkheden binnen een team waarbij iedereen in zijn kracht wordt gezet. Denk bijvoorbeeld aan het feit dat wij inkoopadviseurs maar ook Contractbeheerders in het team hebben
• Kennis van aanbestedingsrecht
• Ervaring met het begeleiden van (junior) collega’s

• Verbinden: medewerkers motiveren, verbinden en de samenwerking stimuleren zowel binnen als buiten het team bemaling
• Duidelijk communiceren: goed je eigen menig kunnen onderbouwen met heldere argumenten
• Leiderschap: Taakgericht leiding geven, je kunt een team aansturen, overtuigen en klantgericht werken
• Innovatief: Innovatief zijn, ideeën verbeteren en probleemoplossend werken?
• Planmatig: organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken
• Stressbestendig. je bent in staat om onder tijdsdruk te kunnen werken en je kunt goed schakelen. In geval van calamiteiten zelfstandig handelend op te treden als coördinator
• Analytisch Breed analyseren en in staat om hoofd- en bijzaken te scheiden. Deze competenties worden getoetst in een gesprek

Duur: 01-02-2027
Opties tot verlenging: ja
Uren per week: 36
Start: Zo spoedig mogelijk

Gespreksdata: Week van 24 augustus
Maximum aantal kandidaten: 1