Contractmanager-Sourcing
FlexSpot®De ‘Why’ van Royal Schiphol Group is Connecting your world. Door de meest duurzame en hoogwaardige luchthavens in de wereld te creëren, met een uitmuntende luchthaveninfrastructuur en faciliteiten voor passagiers en vracht, zorgt onze onderneming voor de bloei van internationale handel, toerisme en kennisuitwisseling.
Wat ga je doen?
Als onderdeel van een klein apart team samen met business en directe collega’s (vooral CM’s) verbeteren van onderhoudsovk-en bereiken. Voorbereiden, actualiseren planning, voortgang meting, artikelen uitwerken, reviews plannen, communicatie, draagvlak en verbinding houden met partners, gaten dichtlopen die ontstaan.
Wat neem je mee naar rol?
Enige werkervaring en/of affiniteit met contracten en inkoop is een pre. Passie voor opbouwen, ontwikkelen, (continu) verbeteren en eigen leercurve. Inzet als ondersteuning van projectmatige aanpak van verbetering (parallel, gezamenlijk) van 6 onderhoudsovereenkomsten met huidige partners als onderdeel van klein team. Sterke focus op contentieus en efficiënt werken.
Aanvullende informatie:
• CV & Motivatie gericht op de opdracht, graag in het Nederlands en in PDF aanleveren;
• Omvang CV maximaal 1500 KB.
• Belangrijk: Zorg ervoor dat de informatie over de kandidaat volledig is.
• Leveranciers van kandidaten dienen op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (Schiphol) CAO. Deze inzet valt in schaal 10 van de Schiphol CAO.
• Een VGB of een VOG is een vereiste voor deze opdracht. De startdatum wordt pas besproken als de VOG bij Magnit is ontvangen.
Deze screening moet door Magnit worden geïnitieerd bij de AIVD in verband met de aanvraag van een Schipholpas nadat Schiphol heeft aangegeven dat er gestart kan worden met onboarding. De startdatum wordt pas besproken na ontvangst van de VGB bij Magnit.
• De kandidaat beschikt over een identiteitsbewijs (paspoort of identiteitskaart) dat geldig is bij intake en op de startdatum van het contract van de kandidaat en ter controle kan worden getoond.
• Bij het aanbieden van de kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord gaat met de voorwaarden van deze specifieke opdrachtgever. Als u niet bekend bent met deze voorwaarden, kunt u deze opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.
De eisen
Alles uitklappenCV & Motivatie gericht op de opdracht, graag in het Nederlands en in PDF aanleveren;
Omvang CV maximaal 1500 KB.
Belangrijk: Zorg ervoor dat de informatie over de kandidaat volledig is.
Leveranciers van kandidaten dienen op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (Schiphol) CAO. Deze inzet valt in schaal 10 van de Schiphol CAO.
Een VGB of een VOG is een vereiste voor deze opdracht. De startdatum wordt pas besproken als de VOG bij Magnit is ontvangen.
De kandidaat beschikt over een identiteitsbewijs (paspoort of identiteitskaart) dat geldig is bij intake en op de startdatum van het contract van de kandidaat en ter controle kan worden getoond.
Bij het aanbieden van de kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord gaat met de voorwaarden van deze specifieke opdrachtgever. Als u niet bekend bent met deze voorwaarden, kunt u deze opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.