Toezichthouder civiel - Freelance opdracht in Didam

FlexSpot®
Goed nieuws! De opdracht is nog geopend

Opdrachtomschrijving

Functie omschrijving

  1. Houden van toezicht op civieltechnische werken. Dit bestaat uit het toezichthouden in het werk en een administratief deel, het vastleggen van de voortgang van het werk, de dagelijkse gebeurtenissen, in een dagboek.
  2. Begeleiding en coaching beginnend toezichthouder.

De opdrachtgever(s)

Montferland is een gemeente in het oosten van de provincie Gelderland. Met een oppervlakte van ca. 110 km² en ruim 36.000 inwoners heeft Montferland een schakelfunctie tussen de regio Achterhoek en de Stadsregio Arnhem-Nijmegen. De gemeente bestaat uit 12 kernen: Azewijn, Beek, Braamt, Didam, 's-Heerenberg, Kilder, Lengel, Loerbeek, Loil, Nieuw-Dijk, Stokkum en Zeddam.

Het gemeentebestuur is gevestigd in Didam.

Team Ruimtelijke Ontwikkeling en Economie, cluster Openbare Werken

Functie eisen

Hieronder staan de eisen beschreven. Dit zijn knock-out criteria waaraan je minimaal dient te voldoen.

• Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring als toezichthouder.

• Aantoonbare werkervaring als toezichthouder op grotere riool- en herinrichtingswerkzaamheden.

Wensen / selectiecriteria (totaal 100 punten)

• Aantoonbare ervaring als toezichthouder op grotere riool- en herinrichtingswerkzaamheden met een aanneemsom, duidelijk benoemd in het cv:

• Aantoonbare werkervaring als toezichthouder:

Competenties

  1. Vakinhoudelijke en Technische Competenties

Technisch Inzicht: Je moet tekeningen en bestekken moeiteloos kunnen lezen en begrijpen hoe verschillende civieltechnische disciplines (zoals riolering, wegenbouw en kunstwerken) op elkaar inspelen.

Kennis: Kennis van de RAW-systematiek en uitvoeringsmethoden

Veiligheidsbewustzijn (VCA): Je ziet toe op een veilige werkomgeving. Je herkent risico's voordat ze tot ongelukken leiden en durft het werk stil te leggen als de veiligheid in het geding is.

Kwaliteitsbewaking: Je bent in staat om materialen en uitvoeringsmethoden te toetsen aan de gestelde eisen en normen.

  1. Communicatieve en Sociale Competenties

Communicatieve Vaardigheden: Je kunt zowel met een graafmachinebestuurder als met een projectmanager op het juiste niveau communiceren. Je rapporteert helder over de voortgang en eventuele afwijkingen.

Overtuigingskracht en Standvastigheid: Als een aannemer een 'short-cut' wil nemen die de kwaliteit schaadt, moet je stevig in je schoenen staan en hem kunnen overtuigen waarom het volgens de afspraken moet.

Samenwerken: Je werkt toe naar een gezamenlijk doel: een succesvol project. Dit vereist een constructieve houding, ook bij tegenslagen.

Omgevingsbewustzijn: Je hebt oog voor de impact van de werkzaamheden op de omgeving (hinder voor bewoners, bereikbaarheid van winkels) en treedt op als aanspreekpunt bij vragen of klachten.

  1. Persoonlijke Effectiviteit

Besluitvaardigheid: Op een bouwplaats moeten vaak snel knopen worden doorgehakt om stagnatie te voorkomen. Je durft beslissingen te nemen op basis van de beschikbare informatie.

Nauwkeurigheid (Oog voor detail): Je ziet die ene kleine afwijking in de hoogtemeting of de oneffenheid die anderen over het hoofd zien.

Integriteit: Je bent onafhankelijk en objectief. Je laat je niet beïnvloeden door belangen van derden en bewaakt de afspraken zoals ze in het contract staan.

Probleemoplossend Vermogen: Buiten loopt het zelden precies zoals gepland. Je denkt in oplossingen in plaats van problemen wanneer er onvoorziene zaken in de grond worden aangetroffen.

  1. Didactische vaardigheden

Geduld en Empathie: Je vindt het leuk om jouw kennis en ervaring te delen met een minder ervaren (beginnend) toezichthouder. Je herinneren hoe het was toen je zelf voor het eerst op een groot project stond. Niet iedereen ziet direct wat jij na 20 jaar ervaring in één oogopslag ziet.

Feedback geven (en ontvangen): Constructief aangeven wat goed gaat en wat beter moet.

Extra info

  • Duur: 12 maanden
  • Opties verlenging: 1 maal 12 maanden
  • Uren per week: 28–36
  • Start: Z.s.m.
  • Opleidingsniveau: MBO
  • Regio: Gelderland

Werkdagen

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma, Di, Wo, Do, Vrij

Is hybride werken mogelijk: Nee

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 10 februari 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen op uiterlijk maandag 9 februari 2026 bericht.

    Reageer direct
    De opdracht sluit: 30.01.2026. Hierna is het niet meer mogelijk om te solliciteren.

    Sollicitatie procedure

    Vind opdracht
    Solliciteren
    Reactie
    Start opdracht
    1. Vind een opdracht die bij je past

      Bekijk het actuele overzicht van beschikbare opdrachten en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de opdracht.

    2. Solliciteer direct

      Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

    3. Reactie van de opdrachtgever

      Na je sollicitatie neemt de opdrachtgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere opdracht.

    4. Start met je opdracht

      Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de opdrachtgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

    Goed nieuws! De opdracht is nog geopend