Projectleider Vastgoed - Freelance opdracht in Haarlem

Wij zoeken tijdelijk (voor de duur van maximaal 3 jaar) een projectleider met kennis van en ervaring in projectmanagement, adviseren en vastgoed. Jij zorgt voor de organisatie van vastgoedprojecten en stuurt de projectorganisatie op een resultaatgerichte wijze aan. Daarnaast kan jij huisvestingsadviezen op een integrale manier opstellen en zoek je draagvlak voor jouw advies. Je bent praktisch, resultaatgericht en hebt een proactieve houding.

Als projectleider Vastgoed ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en leiden van projecten, het adviseren en ondersteunen van de organisatie bij het ontwikkelen, beheren en optimaliseren van de vastgoedportefeuille en het leveren van een bijdrage aan team- en vakontwikkeling binnen de afdeling Vastgoed. Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Het opstellen van projectplannen, programma’s van eisen, projectplanningen en kostenramingen.
• Het uitvoeren van aanbestedingsprocessen en contractmanagement binnen een project.
• Coördineren en aansturen van de projectorganisatie.
• Signaleren, monitoren en adviseren over risico’s binnen project.
• Opstellen van integrale, gedragen huisvestingsadviezen.
• Het uitvoeren van inventarisaties, analyses en marktconforme kostencalculaties.
• Proactief deelnemen aan teamoverleggen en leveren van een bijdrage aan de team- en vakontwikkeling.

Veiligheidsregio Kennemerland (VRK) werkt voor 9 gemeenten. Met ongeveer 1.400 collega’s zetten wij ons elke dag in voor veiligheid en gezondheid in de regio. Dat doen we samen met de GGD, het Zorg en Veiligheidshuis, de Brandweer, Crisisbeheersing Kennemerland, Landelijke Meldkamer Samenwerking Noord-Holland, Veilig Thuis en ondersteunende afdelingen.

We willen een organisatie zijn waar iedereen zich welkom voelt. Een plek waar verschillen juist van waarde zijn.

Team
Bij ons werk je in een klein maar hecht team van 7 enthousiaste collega’s; 2 toppers in de technische dienst, 2 specialisten voor planmatig en groot onderhoud, een collega op administratief gebied, een betrokken programmamanager en wordt jij die gedreven projectleider? Naast de 7 collega’s hebben wij ook een manager waar je altijd terecht kan.

Wat ons uniek maakt?

• Elke twee weken starten we live samen de week: we delen wat we hebben gedaan, waar we mee bezig zijn en wat we de komende week gaan doen. Zo houden we de verbinding sterk en blijven we van elkaar leren.
• Als je op vrijdag werkt sluiten we de week af rond 16.00 uur met een drankje/snackje.
• We werken in een open sfeer waarin je elkaar makkelijk aanspreekt. Feedback én feed forward zijn onderdeel van wie we zijn.

• De inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals benoemd in de uitvraag

• De kandidaat beschikt over een aantoonbare hbo-bacheloropleiding in de richting van projectmanagement, bouwkunde of techniek

• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met traditioneel projectmanagement binnen een overheidsorganisatie

• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met vastgoed, huisvesting en facilitaire processen, duidelijk onderbouwd met een concreet voorbeeld in het cv

• De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering

Gunningscriteria

Resultaatgericht en proactief werken binnen de overheid

• Aantoonbare werkervaring met resultaatgericht, praktisch en proactief werken binnen een overheidsorganisatie, onderbouwd met een concreet voorbeeld in het cv

Projectplannen, programma’s van eisen en kostenramingen

• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van projectplannen, programma’s van eisen en kostenramingen, duidelijk benoemd en onderbouwd met een voorbeeld in het cv

Inventarisaties, analyses en kostencalculaties

• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van inventarisaties, analyses en marktconforme kostencalculaties, duidelijk benoemd en onderbouwd met een voorbeeld in het cv

Aanbestedingsprocessen en contractmanagement

• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van aanbestedingsprocessen en contractmanagement binnen vastgoedprojecten

- Aanpassingsvermogen
- Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
- Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
- Klantgericht
- Delegere
- Luisteren
- Doorzettingsvermogen
- Tactisch gedrag
- Motiveren
- Resultaatgericht werken
- Samenwerken
- Overtuigen
- Assertiviteit
- Besluitvaardigheid
- Organiseren
- Kritisch
- Analyserend vermogen
- Plannen en organiseren

• Duur: 12 maanden
• Start: z.s.m.
• Uren per week: 28 tot 32 uur
• Opleidingsniveau: HBO
• Regio: Noord-Holland
• Opties verlenging: 2 maal 12 maanden

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in ieder geval maandag en dinsdag
Is hybride werken mogelijk: Ja

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 17 februari 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 16 februari 2026 bericht.