inhuur enterprise architect - Freelance opdracht in Noord-Holland

Omschrijving opdracht
De enterprise architect zal zich vooral bezighouden met ondersteuning op het gebied van architectuurvraagstukken vanuit de (programma)taken en producten van het Zorginstituut, waaronder:
• Beheer en doorontwikkeling van de iStandaarden iWlz, iWmo, iJw, iEb en iPgb;
• Ontwikkeling van netwerkmodel in de Wlz en het sociaal domein;
• Programmataken vanuit de Wet Elektronische Gegevensuitwisseling (WEGIZ);
• Ontwikkeling van programma KIK-V. Pagina 3 van 8 Dit alles in samenhang met de ontwikkelingen vanuit het Gezondheidsinformatiestelsel in de zorg en ondersteuning, waaronder bijvoorbeeld de Generieke Functies, het Landelijk Vertrouwensstelsel, het Landelijk Dekkend Netwerk, het Federatief Datastelsel en vergelijkbare afsprakenstelsels.

Omschrijving functie en werkzaamheden
Je analyseert en adviseert over de samenhang tussen verschillende (referentie) architecturen in de zorg, normering, standaardisatietrajecten, datagedreven werken, eisen voor de toepassing van nieuwe technologie. De enterprise architect werkt aan de totstandkoming van architectuur- en informatieproducten, scenario’s, voorstellen en adviezen. In overleg en met afstemming kom je met oplossingen en tot realisatie van onderdelen. Je zal deelnemen in commissies, adviesraden, werkgroepen en andere gremia zowel intern als met veldpartijen. Daarnaast gebruikt de enterprise architect zijn of haar netwerk om draagvlak te creëren. Je draagt verantwoordelijkheid voor de daadwerkelijke totstandkoming van de producten. De architect biedt brede ondersteuning bij vormgeving en beheer van diverse architectuuruitingen. Van de architect verwachten we een proactieve rol ten aanzien van het realiseren van bovengenoemde opdracht. Innovatieve ideeën en ontwikkelingen worden door de architect vertaald naar de architectuur en daarmee ook gepresenteerd aan het gehele veld.
Als Enterprise Architect beschik je over:
• Oog voor kwaliteit en samenhang bij de totstandkoming en doorontwikkeling van informatiestandaarden;
• Competenties om de vertaling te maken vanuit de architectuurprincipes naar praktische richtlijnen voor beheer, onderhoud en ontwikkeling van iStandaarden, KIK-V en Wegizuitwisselingen en afsprakenstelsels;
• Kennis van standaardisatie en gegevensuitwisseling om verschillende belangen op een goede manier af te wegen;
• Overtuigingskracht en omgeving

Eisen

• Kennis en expertise: Voldoet de door u aangeboden kandidaat aan onderstaande eisen m.b.t. kennis en ervaring? Uit het CV en aangeleverde motivatiebrief blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over
• Minimaal afgeronde WO opleiding;
• Minimaal 5 jaren aantoonbare werkervaring als Enterprise Architect zoals omschreven in deze offerteaanvraag;
• Minimaal 5 jaren aantoonbare werkervaring in de publieke sector, bij voorkeur in het domein van zorg en ondersteuning;
• Minimaal 5 jaren aantoonbare werkervaring met de digitalisering binnen de publieke sector en meer specifiek in het domein van zorg en ondersteuning en de daarbinnen ontwikkelde architecturen;
• Minimaal 5 jaren aantoonbare werkervaring met zowel stelsel- als domeinarchitecturen binnen de publieke sector en meer specifiek in het domein van zorg en ondersteuning en het formuleren van beslissingen hierover voor beslissers en bestuurders.

Wensen

• Geef aan hoeveel jaren de aangeboden ervaring heeft de publieke sector, bij voorkeur in het domein van zorg en ondersteuning. – Tussen 5 en 6 jaar – Tussen 6 en 7 jaar – Tussen 7 en 8 jaar – > 8 jaar
• Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft als Enterprise Architect zoals omschreven in deze offerteaanvraag. – Tussen 5 en 6 jaar – Tussen 6 en 7 jaar – Tussen 7 en 8 jaar – > 8 jaar
• Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met de digitalisering binnen de publieke sector en meer specifiek in het domein van zorg en ondersteuning en de daarbinnen ontwikkelde architecturen. – Tussen 5 en 6 jaar – Tussen 6 en 7 jaar – Tussen 7 en 8 jaar – > 8 jaar
• Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met zowel stelsel- als domeinarchitecturen binnen de publieke sector en meer specifiek in het domein van zorg en ondersteuning en het formuleren van beslissingen hierover voor beslissers en bestuurders. – Tussen 5 en 6 jaar – Tussen 6 en 7 jaar – Tussen 7 en 8 jaar – > 8 jaar

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op verborgenof stuur een e-mail naar We helpen je graag verder!