Ambtelijk Opdrachtgever - Freelance opdracht in Rotterdam

Jouw functie
Als Ambtelijk Opdrachtgever (AOG) ben jij dé verbindende factor tussen de projectorganisatie, de lijnorganisatie en het bestuur. Je werkt conform de Rotterdamse Standaard voor Projectmatig Werken (RSPW) en neemt namens de gemeente verantwoordelijkheid voor het realiseren van uiteenlopende maatschappelijke vastgoedprojecten: van scholen tot sportaccommodaties.

Samen met je collega’s waaronder: projectleiders, gebiedsstrategen en beleidsadviseurs zet jij je in voor het vertalen van beleidsambities naar concrete, goed functionerende gebouwen. Je maakt onderdeel uit van het ontwikkelteam Onderwijs, Sport en Recreatie, dat sinds 2023 ook is uitgebreid met andere beleidsvelden. Het team bestaat uit 20 bevlogen collega’s met een gedeelde passie voor de stad.
 

Wat ga je doen?
• Jij fungeert als opdrachtgever voor maatschappelijke vastgoedprojecten;
• Je stuurt projectorganisaties aan en neemt (en initieert) besluiten binnen én buiten de projectscope;
• Je stelt samen met de projectleider het Programma van Eisen op en begeleidt het opstellen van de businesscase;
• Je bent betrokken bij architectenselecties, aanbestedingen en de beheersing van bouwkosten;
• Je zorgt voor een goede overdracht naar de beheerorganisatie van Vastgoed na oplevering.

Als Ambtelijk Opdrachtgever maak je deel uit van ons team van 14 mensen dat werkt aan de ontwikkeling van scholen. Samen met de Rotterdamse schoolbesturen verbeteren we ongeveer 90 schoolgebouwen. Ons team vormt daarmee de spin in het web tussen het fysieke domein van stadsontwikkeling en het sociale domein van de beleidsdiensten bij Maatschappelijke Ontwikkeling.
De organisatie

Rotterdam in beweging.
Daar zijn wij van.

Bij Maatschappelijke Ontwikkeling ben je altijd in de benen. Wij zitten nooit stil en stimuleren Rotterdammers hun talent te ontwikkelen en maatschappelijk actief te zijn. Daarbij gaan we uit van de kracht van de Rotterdammers, ook als zij niet op eigen benen kunnen staan. We bieden lichte ondersteuning als de omgeving die niet kan bieden of intensievere zorg waar dat nodig is. Zo helpen we om stappen vooruit te zetten. Alles gericht op een grotere zelfredzaamheid en betere gezondheid van Rotterdammers. Daarnaast doen we meer aan cultuur dan subsidies verstrekken. We willen graag dat meer publiek gebruik maakt van het culturele aanbod en stimuleren vernieuwende culturele activiteiten. Kortom, we zetten ons in voor alle Rotterdammers met betrekking tot welzijn, zorg, onderwijs, sport en cultuur.

Waar wij van zijn
Sport, kunst, muziek, toneel, dans, schrijven, literatuur, theater, musea, onderwijs, wij zijn ervan! Heb je een steuntje in de rug nodig om bijvoorbeeld in beweging te blijven? Daar zijn wij ook van. En als het nodig is dat we ons ongevraagd bemoeien met de zorg voor mensen, dan doen wij dat. Mensen en hun ontwikkeling staat bij ons centraal en dat kunnen we alleen samen met Rotterdammers doen.

Concreet gaan wij over:
sport, onderwijs, kunst en cultuur
de GGD
veilig opgroeien
welzijn, zorg en schulden
ouderen en eenzaamheid
taal en laaggeletterdheid

Jij bent iemand die met scherp inzicht en stevige overtuigingskracht weet te opereren in een complex krachtenveld. Je begrijpt de maatschappelijke waarde van vastgoed en weet deze te vertalen naar haalbare projecten met draagvlak. Je schakelt soepel tussen verschillende belanghebbenden en weet verwachtingen goed te managen. Jij beschikt over sterke analytische vaardigheden om huisvestingsvraagstukken snel te doorgronden en met jouw overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit weet jij belangen in balans te brengen.

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting Bouwmanagement / Bouwkunde
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als opdrachtgever of uitvoeringsmanager van vastgoedprojecten binnen gemeenten met meer dan 160.000 inwoners;
• Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring als opdrachtgever of uitvoeringsmanager binnen het expertgebied Onderwijshuisvesting in de afgelopen 15 jaar.

Wensen
• Je bent in het bezit van een afgerond certificaat/opleiding ProjectMatig Creëren;
• Je hebt ervaring met Oracle.

Werklocatie

• Wilhelminakade 179

• Timmerhuis, Halvemaanpassage 90

Thuiswerkbeleid

• Er wordt voornamelijk op locatie gewerkt

• Thuiswerken is mogelijk in overleg met het team

Startdatum

• Zo snel mogelijk, naar verwachting medio december

Uren per week

• Tweeëndertig tot veertig uur

Duur van de opdracht

• Negen maanden

Verlengingsopties

• Twee keer drie maanden

Data voor verificatiegesprek

• Week negenenveertig en vijftig

De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.