Informatieanalist Grensprocessen
FlexSpot®
Bekijk opdracht
Ben jij klaar om een sleutelrol te spelen in de transformatie van de IT-omgeving van één van de meest cruciale ministeries van ons land? Voor onze eindklant, het Ministerie van Defensie, zoeken wij een Informatieanalist. Deze rol biedt jou de unieke kans om bij te dragen aan het vernieuwen van onze nationale defensie-infrastructuur. Terwijl Defensie zich inzet voor vrede en veiligheid, kun jij jouw IT-expertise inzetten om impact te maken. Laat zien wat jouw kracht is en draag bij aan een project van nationaal belang.
Werkzaamheden
Wat ga je doen?
- Voorzien, onderkennen en vertalen van relevante datastromen binnen grensprocessen.
- Analyseren van huidige en gewenste datastromen, en de impact hiervan uitwerken.
- Ontwerpen van interfaces en berichtenboeken, of analyseren van interface specificaties.
- Zorgdragen voor heldere eindproducten waarmee ontwikkelteams effectief kunnen werken.
- Werken binnen een multidisciplinair team om snelle en kwalitatieve resultaten te leveren.
Context en Doelstelling:
- De focus ligt op het versterken van de bescherming van de buitengrenzen van het Schengengebied.
- Aanpassing van grensprocessen ter implementatie van Europese verordeningen.
- Ondersteunen van de Koninklijke Marechaussee met de benodigde IT-systemen en datastromen.
- Realisatie van een wendbare informatievoorziening die aansluit op de behoeften van gebruikers.
- Samenwerking binnen een Europees netwerk om IT-oplossingen snel en effectief te implementeren.
Functie-eisen
- 5 jaar aantoonbare ervaring met het vertalen van informatie analyses en requirements naar verifieerbare IT oplossingen.
- 5 jaar aantoonbare ervaring met het vastleggen van requirements, zowel in natuurlijke taal (use cases en user stories) als modellen (UML en BPMN).
- HBO werk- en denkniveau. Dit wordt eventueel geverifieerd in een toelichtend gesprek.
- 5 jaar ervaring als informatieanalist in de laatste 8 jaar.
- 5 jaar ervaring in het werken in een overheidsorganisatie in de laatste 8 jaar.
Wensen:
- 3 jaar ervaring of meer met het werken in een grote (>3.000 man) overheidsorganisatie.
- 3 jaar of meer aantoonbare ervaring met het werken in JIRA.
– Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een B- screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 6-8 weken.
– Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.
Specifiek voor leveranciers:
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot Eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken zijn er een aantal maatregelen die genomen dienen te worden. Zo ook door FlexSpot®. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort, en worden betaald aan de Belastingdienst. Deze kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Als u hierover vragen heeft kunt ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@FlexSpot®.eu
– Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.
Specifiek voor leveranciers:
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot Eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken zijn er een aantal maatregelen die genomen dienen te worden. Zo ook door FlexSpot®. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort, en worden betaald aan de Belastingdienst. Deze kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Als u hierover vragen heeft kunt ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@FlexSpot®.eu
Bekijk opdracht