Adviseur Processen - Freelance opdracht in Drenthe

FlexSpot®
Bekijk opdracht

Opdrachtomschrijving

Functieomschrijving

In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp’er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.

Noaberkracht Dinkelland Tubbergen

Je gaat aan de slag bij Noaberkracht, de ambtelijke samenwerking van de gemeenten Dinkelland en Tubbergen. Hier werk je in een hecht en betrokken team, waar samenwerking en service centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat inwoners snel en vriendelijk geholpen worden bij belangrijke levensgebeurtenissen. Een werkomgeving waarin professionaliteit én een goede sfeer hand in hand gaan!

Opdracht

Als adviseur Processen ga je deel uitmaken van het team Processen. Dit team bestaat uit tien medewerkers. Samen zorgen wij ervoor dat de processen van Noaberkracht op de juiste manier verlopen en dat de applicaties die we gebruiken, goed werken. De collega’s binnen dit team zijn echte aanpakkers en houden ervan om hun ‘armen uit de mouwen te steken’.

Als adviseur Processen initieer, ontwikkel en implementeer je de wensen, ideeën en veranderingen op het gebied van (geautomatiseerde) informatievoorziening. Jij bent een kei in het ontwerpen van processen. Het coördineren van opdrachten gaat je gemakkelijk af. Collega’s kloppen regelmatig aan met informatie vraagstukken, deze weet jij met de betrokken collega’s integraal te vertalen naar de inrichting van processen. Heb je een vraag, of wil je even sparren over de inhoud van je werk? Dat kan natuurlijk met je gezellige teamgenoten maar ook met andere collega’s binnen Noaberkracht.

Wat ga je doen?

  • Initiëren, ontwikkelen en implementeren van (geautomatiseerde) informatievoorziening;
  • Ontwerpen en optimaliseren van werkprocessen binnen de organisatie;
  • Coördineren van opdrachten en verandertrajecten op procesvlak;
  • Vertalen van informatievraagstukken naar praktische procesinrichting, samen met betrokken collega’s;
  • Signaleren van verbeterkansen en bijdragen aan een efficiënte en toekomstgerichte werkwijze.

24 maanden - 36 uur per week - 1 fte

Functie-eisen

Dutch native or near native

Knock-outcriteria:

  • Een afgeronde opleiding op WO master niveau in de richting van bedrijfskunde of informatica;
  • Kennis van procesmanagementmethodieken Lean en/of Agile;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als procesadviseur binnen een gemeente;
  • Kennis van technologische ontwikkelingen zoals datagedreven werken en AI;
  • Werkervaring met procestool Engage;
  • Werkervaring met Zaaksysteem.

Bedrijfsprofiel

Je gaat aan de slag bij Noaberkracht, de ambtelijke samenwerking van de gemeenten Dinkelland en Tubbergen. Hier werk je in een hecht en betrokken team, waar samenwerking en service centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat inwoners snel en vriendelijk geholpen worden bij belangrijke levensgebeurtenissen. Een werkomgeving waarin professionaliteit én een goede sfeer hand in hand gaan!

Heb je een vraag over deze opdracht?
Neem dan direct contact op met één van onze recruiters door te bellen naar:

Opdrachtvereisten

De opdrachtgever heeft eisen en wensen doorgegeven waaraan een kandidaat moet voldoen. Hieronder vind je een overzicht van de belangrijkste punten, zodat je een goed beeld krijgt van de opdracht.

Eisen opdrachtgever

  • Nederlands inheems of in de buurt van inheemse
  • Afgelopen opleiding op WO master level in de richting van bedrijfsadministratie of informatica
  • Kennis van processenmanagementmethoden Lean en/of Agile
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als procesadviseur binnen een gemeente
  • Kennis van technologische ontwikkelingen zoals data-driven working en AI
  • Werkervaring met Procestool Engage
  • Werken met Zaaksysteem

Wensen opdrachtgever

  • Kennis van Lean Six Sigma
  • Kennis van Agile methodologie
  • Ervaring met het gebruik van data visualisatie tools
  • Ervaring met het implementeren van change management processen

Sollicitatie procedure

Vind opdracht
Solliciteren
Reactie
Start opdracht
  1. Vind een opdracht die bij je past

    Bekijk het actuele overzicht van beschikbare opdrachten en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de opdracht.

  2. Solliciteer direct

    Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

  3. Reactie van de opdrachtgever

    Na je sollicitatie neemt de opdrachtgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere opdracht.

  4. Start met je opdracht

    Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de opdrachtgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

Veelgestelde vragen

Een Adviseur Processen werkt meestal als consultant om processen binnen Noaberkracht te optimaliseren en te stroomlijnen. Dit omvat het initiëren, ontwikkelen en implementeren van veranderingen, vaak met behulp van Lean of Agile methoden. Zij richten zich op het waarborgen van een efficiënte en effectieve werking, wat resulteert in een betere dienstverlening aan bewoners.

Een Nederlandse native of near-native vaardigheid is essentieel. Kandidaten moeten een voltooide WO-mastergraad in bedrijfsadministratie of IT hebben, met ten minste drie jaar ervaring als procesadviseur binnen gemeentelijke instellingen. Kennis van procesmanagementmethoden zoals Lean en/of Agile, en een solide begrip van technologische vooruitgang zoals data-gedreven werken en AI, zijn cruciaal. Ervaring met Engage en Zaaksysteem procestools is ook zeer wenselijk. Eerdere ervaring met AI en data analytics is ook zeer wenselijk.

Succesvolle kandidaten zullen beschikken over sterke communicatie- en samenwerkingsvaardigheden, waarmee wordt aangetoond dat zij complexe informatie effectief kunnen vertalen in werkbare procesverbeteringen. Ze moeten een creatieve probleemoplosser zijn, bedreven zijn in het ontwerpen en implementeren van veranderingsinitiatieven, en comfortabel samenwerken met collega's over verschillende afdelingen. De vaardigheden op het gebied van projectbeheer, aandacht voor detail en een proactieve aanpak voor het identificeren en aanpakken van procesinefficiënties zijn essentieel.

De primaire verantwoordelijkheden omvatten het initiëren en implementeren van nieuwe procesoptimalisatiestrategieën, het ontwerpen en optimaliseren van bestaande workflows met behulp van Lean- en Agile-principes, het coördineren van proceswijzigingen waarbij meerdere teams betrokken zijn, het vertalen van informatiebehoeften in bruikbare procesontwerpen, en uiteindelijk het waarborgen van efficiënte en proactieve dienstverlening aan bewoners. Ook wordt regelmatig overleg en feedback-lussen verwacht.
Bekijk opdracht